Aldebaran Group, société de conseil en ressources de gestion de projets, intervient dans le domaine de l'énergie et des infrastructures, accompagnant des clients en France et à l'international.
La société aide les clients motivés souhaitant réduire leur impact carbone et environnemental dès maintenant, en visant à atteindre Net Zero au plus tôt.
La société assiste des grands comptes industriels qui réalisent des projets positifs pour l'environnement (énergies renouvelables notamment) ou des projets gris' pour lesquels des améliorations techniques fortes peuvent être mis en place pour réduire leur empreinte carbone.
De même, nous recrutons les meilleurs ingénieurs et managers qui aideront nos clients à aller dans cette direction le plus tôt possible.
Cela ne nous limite pas au recrutement de spécialistes de l'environnement mais de tout talent considérant que l'approche Net Zero est essentielle dans leur activité.
Rejoignez-nous pour faire du monde un endroit plus vert MAINTENANT !Chargé d'affaire junior - ref. JOB-1236STAGE SUIVI D'UNE ALTERNANCE ou ALTERNANCE SEULENous recherchons un / une chargé d'affaire juniorBasé à Lyon (centre 3ème)Stage de 3 à 6 mois ou alternance (Bac +2 à Bac +5 suivant durée de l'alternance), ou stage + alternanceDébut de mission : mars à septembre 2024Vous avez un intérêt pour les métiers alliant technique et commercial, et souhaitez réduire l'empreinte carbone de l'industrie, rejoignez-nous !RÔLE ET RESPONSABILITESL'objectif principal du chargé d'affaires est de développer un portefeuille de clients depuis le développement commercial jusqu'au suivi de l'activité.
Nous travaillons notamment sur les thématiques suivantes : - Gestion de projet,- Ingénierie et conception- Construction,- Mise en service,- Opérations et maintenanceNos clients sont diverses entreprises industrielles telles que les énergies renouvelables, nucléaires, éoliennes terrestres et offshore, les infrastructures, l'eau, l'énergie solaire, le gas.
Nous mettons à dispositions de nos clients des ingénieurs et managers NET ZERO', ils sont directeurs de projets, ingénieurs de bureau d'étude, chef de chantiersNous travaillons essentiellement avec une approche conseil (expertise détachée chez nos clients pour une durée de quelques mois à plusieurs années).
Nous assurons également parfois des missions de recrutement pour certains clients.RESPONSABILITÉS EN MATIÈRE DE DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRESIdentifier de nouvelles opportunités d'affaires (principalement en France, mais sans s'y limiter), effectuer des activités business développement et du marketing auprès des clientsAugmenter la visibilité auprès des clients existants et potentiels de l'entreprise et développer et gagner de nouvelles ventesAméliorer les relations existantes et créer une présence commerciale significative dans le secteur spécifique des ressources énergétiques notammentIdentifier le bon consultant pour chaque poste, et organiser son recrutementConstituer un vivier de consultants prêts à l'emploi pour être prêts à répondre aux attentes urgentes des clientsRESPONSABILITÉS SUIVI AFFAIRESSuivre attentivement les coûts de chaque consultant pour s'assurer que la marge attendue au niveau de l'appel d'offres est respectéeAssurer la liaison avec les clients pour s'assurer que l'exécution du contrat est satisfaisante, anticiper et identifier au plus tôt les risques potentielsAssurer la liaison avec le service des clients financiers et comptables pour s'assurer que les délais de paiement sont respectésVOTRE PROFIL* En cours de formation Bac +2 à Bac +5 : BTS* école d'ingénieur avec un fort intérêt pour les activités commerciales* école de commerce avec un fort intérêt pour la technique* Vous avez une vraie sensibilité pour les sujets environnementaux, tout en étant pragmatique et réaliste* Ouvert d'esprit, vous êtes curieux, et avez un excellent relationnel avec des personnes de toutes cultures et âges.
- Ce poste peut également être envisagé en alternance, voir débuter par un stage de 6 mois minimum* Vous êtes parfaitement à l'aise en anglais et en francais* Une partie de télétravail pourra être envisager après une période de découverte et compréhension du métier réussi* Des déplacements sont envisagés et souhaitables (mais non obligatoires) en France au maximum 20% du tempsNota : attention pour les profils en cursus techniques, pour les alternances, il faut valider le principe d'une alternance à dominante commerciale, certaines écoles d'ingénieurs imposent des alternances techniques uniquement