Robinetier (H/F)

A propos de l'entreprise :

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

A propos du poste :

Vous souhaitez apprendre un nouveau métier et participer activement à la transition énergétique ?Notre client, acteur majeur dans la maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, recherche un Technicien Robinetier H/F
Le poste est basé à Cherbourg

Intégrez une entreprise innovante et rejoignez des équipes fières de contribuer à un avenir durable. Nous vous formons à votre nouveau poste !


Vos missions :
Sous la responsabilité du chef de secteur, vous interviendrez au sein de l'habitat collectif et serez principalement en charge de :

-Détecter les fuites d'eau et y apporter une solution.
-Réparer les divers éléments de robinetterie (robinets, douchette, chasse d'eau, joints, etc.).
-Manipuler et vérifier les points de puisage et les robinets pour assurer leur bon fonctionnement.
- Changer les éléments (robinets, mitigeurs, etc.) lorsque c'est nécessaire.
- Gérer votre stock de matériel.
- Remplacement de détecteurs de fumée
- Remplir le compte-rendu hebdomadaire de votre activité.

Vous avez en moyenne 12 interventions de dépannage robinetterie par jour sur 7h20 de travail quotidien.
Vous intervenez auprès de bailleurs sociaux sur le secteur de Cherbourg / Octeville

Contrat de 36h40 / semaine
Taux horaire : 12EUR brut / heure
13e mois + Panier + prime de petits déplacements (sous condition)
Véhicule de service (le permis B est obligatoire)

Profil recherché :

Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (tablettes, etc.).

Vous faites preuve d'un bon relationnel et possédez le sens du service client.

L'organisation, la rigueur et la réactivité sont vos points forts.

Vous êtes titulaire du permis B.

Un CAP Plomberie est un plus pour votre candidature.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission