Chargé de la rénovation énergétique au sein de la Direction des Bâtiments (H/F)

À propos de nous

Vous souhaitez travailler dans une collectivité dynamique,

à taille humaine où l’engagement professionnel est reconnu ? Rejoignez-nous !

Idéalement situé au cœur de la Champagne et aux portes de Paris,

l’Aube est un territoire rural offrant de grandes richesses en termes d’activités culturelles, sportives et gastronomiques.

Troyes, capitale historique de la Champagne, est une ville dotée d’un patrimoine exceptionnel, située à 1h30 au Sud de Paris par l’autoroute A5 ou par le train.

Le département connaît une croissance démographique régulière depuis une dizaine d’années, notamment en lien avec le pôle universitaire et technologique en plein développement.

Mission

Missions :

Au sein du service énergie, maintenance, prévention, accessibilité, en binôme avec une collègue, le chargé de la rénovation énergétique conduira l'ensemble des opérations de rénovation énergétiques sur le parc bâtimentaire départemental.

Ces opérations seront menées soit en maitrise d'œuvre interne, soit en maitrise d'œuvre externe.

De plus, le chargé de la rénovation énergétique assurera tous les travaux de type remplacement de chaudières, calorifugeage des réseaux ou encore rénovation des éclairages.

Il travaillera en lien avec les chargés d’opérations, les chefs de services, la directrice, l’architecte et le dessinateur.

Activités principales du poste :

1. Met en œuvre de la politique départementale en matière de rénovation énergétique (calendrier, marchés publics, solutions techniques, outil de suivi, etc.

et d’optimisation des consommations.

2. Assiste les prestataires techniques recrutés en charge des audits énergétiques, des études d’opportunités ou encore de l’implémentation de la plateforme OPERAT.

3. Rédige les pièces techniques des marchés de rénovation énergétique : établissement d'avant métrés sommaires, études de prix, rédaction de cahiers des charges, élaboration de plannings, éventuelle réalisation de plans.

4. Gère le suivi technique, administratif et comptable des chantiers de rénovation énergétique :

• Dans le cadre de l'activité liée aux investissements, il organise, planifie, coordonne, contrôle les prestations des entreprises et des différents corps de métiers sur les chantiers
• Vérifie, avec le technicien en charge des travaux de sécurité, la bonne application des règles de sécurité dans les bâtiments départementaux.

5. Assure, en tant que représentant de la maitrise d'ouvrage, le suivi technique, administratif et comptable des opérations menées en maitrise d'œuvre externe.

6. Rend compte à sa hiérarchie de l'état d'avancement des dossiers et des difficultés rencontrées.

7. Devient le référent de la direction des bâtiments sur la gestion des Certificats d'Economie d'Energie.

8. Assure la veille technique et règlementaire sur les sujets énergétiques.

9. Contrôle et vérifie la facturation des consommations énergétiques.

10. Peut, de façon accessoire, être mobilisé sur tout autre dossier technique porté par la Direction des bâtiments.

Profil

Compétences requises : Savoir / Savoir être

• Appétence pour le domaine de la rénovation énergétique et des énergies renouvelables
• Connaître les réglementations énergétiques actuelles : décret tertiaire, décret BACS et loi pour l’accélération de la production des énergies renouvelables.
• Maîtriser les règles et les techniques de conception de bâtiment et de mise en œuvre des matériaux et matériels de construction.
• Connaître les textes concernant la maîtrise d'ouvrage publique.
• Connaître les procédures de gestion des marchés publics.
• Savoir analyser la structure d'un bâtiment existant au travers de relevés, et être capable d'analyser les problèmes.
• Connaître les règles en matière de sécurité du travail, de sécurité incendie, hygiène, accessibilité, prévention sur les chantiers.
• Avoir de très bonnes connaissances en chauffage, ventilation et en énergie.
• Avoir de bonnes connaissances tous corps d'Etat (chauffage, électricité courants faibles et forts, etc.).
• Disposer de capacités d'initiative et d'aptitude à travailler en équipe (écoute, disponibilité, qualités relationnelles, rigueur, bonne maîtrise de l'expression écrite et orale).
• Faire preuve d'autonomie dans l'exécution de ses missions.
• Maîtriser les logiciels bureautiques courants (Word, Excel) et DAO (Autocad) apprécié.

Bac +5 ou bac +3 de formation technique idéalement en matière énergétique.

Expérience professionnelle en rapport avec le profil de poste.

Si le candidat retenu n’a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.

Avantages :

Régime indemnitaire + prime annuelle

Compte Epargne Temps

Titres restaurants

Contrats collectifs de prévoyance et de mutuelle santé (avec participation employeur)

Comité de gestion des œuvres sociales et amicale du personnel

Poste ouvert au cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux La date limite de candidature est fixée au 23 mai 2024