Chef de Chantier Électricien - Grands Déplacements H/F

La société CEME CENTRE EST, située à Charolles (71), spécialisée dans le génie électrique sur le marché du Datacenter et Telecom, recherche un / une chef / fe de chantier en électricité mobile au national en déplacement hebdomadaire.

Le / La chef de chantier est un manager qui doit gérer le chantier dans son ensemble.

• Il / Elle encadre les chefs d'équipe et les aide à piloter les chantiers dans le respect des budgets qui lui sont communiqués par le chargé d'affaires
• Il / Elle contrôle toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier technique jusqu'à la réception des travaux.
• De façon générale, le / la chef de chantier a la responsabilité de l'ensemble du chantier auquel il / elle est affecté(e) en tenant compte des règles de Sécurité, Qualité, Environnement, Délai et Productivité
• Il / elle suit un cahier des charges contractuel du chantier (CCTP)
• Il / elle chiffre en heures et en quantité de matériel des travaux supplémentaires hors cahier des charges contractuel (CCTP)
• Il / elle rédige les rapports d'avancement de chantier et les communique à son Chargé d'Affaires
• Il / elle représente l'entreprise auprès du client sur le chantier pendant les réunions entre autres

De formation secondaire technique ou technologique (CAP, BEP, Bac pro) spécialisée en génie électrique.

Expérience requise :

5 à 10 années d'expérience dans le domaine de l'électricité.

Compétences techniques requises :

• Maîtrise des technologies et techniques d'exécution des ouvrages (interprétation de plans, type de matériel)
• Capacité à estimer les ressources nécessaires à la réalisation du chantier dans les délais prévus.
• Connaissances de la réglementation de base en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement

Qualités personnelles requises :

• Autorité naturelle et disponibilité
• Organisé(e) et réactif(ve) pour être en mesure de trouver des solutions en cas d'aléas techniques (pannes), climatiques (intempéries) ou humains
• Capacité d'écoute et de communication pour diriger et transmettre les consignes d'exécution à ses ouvriers.
• Rôle fédérateur auprès des équipes internes et externes