Description du poste
Au sein de la Sous-Direction RH de la DGRM, et sous la responsabilité d'un Directeur de carrière coordonnateur, vous assurerez : - Le processus d'évaluation de la maîtrise de la fonction des agents de direction et cadres stratégiques au travers de la réalisation de diagnostics dits et des entretiens de carrière ; - La contribution à l'établissement de synthèses régionales des questions RH des équipes de direction ainsi qu'au bilan annuel de la GEPPMM des agents de direction du réseau Urssaf ; - La contribution à l'identification des besoins de formation qui alimentent le plan national de formation; - La contribution au dispositif d'accompagnement à la prise de fonctions des agents de direction ; - La participation à des groupes de travail nationaux visant à développer la GEPPMM des agents de direction - Vous pourrez être amené(e) à être mobilisé(e) par le DGRM pour piloter ou participer à des travaux nationaux, représenter le réseau Urssaf au sein d'instances nationales ayant trait à la gestion des agents de direction, la conduite de projets en lien avec cette gestion ; - L'accompagnement des agents de direction notamment dans l'aide à la formalisation de candidature. - Eventuellement, une mission d'accompagnement des directeurs dans la gestion de leur équipe d'agents de direction (appui au recrutement par exemple), et de projets d'organisation ayant des impacts RHProfil recherché
Vos compétences
Vous avez une expérience probante d'agent de direction et des compétences managériales confirmées en Urssaf avec :
- Une vision transversale et stratégique des enjeux nationaux du réseau Urssaf et une bonne connaissance des missions (métiers et supports)
- De fortes compétences relationnelles, capacités d'écoute et de dialogue.
- Des compétences / expériences probantes en matière de gestion de projets, d'accompagnement de projets transversaux et de transformation managériale
- Des dispositions pour le travail en équipe, en partenariat et en réseau • Des capacités d'analyse et de synthèse et des qualités rédactionnelles
- De l'autonomie et du leadership, la capacité d'être force de propositions et de fédérer
- Le poste, intervenant sur l'ensemble du réseau Urssaf, implique des déplacements ponctuels.
- Télétravail possible
Votre formation
Formation supérieure et EN3S exigés
Informations complémentaires
Relevant de la classification des agents de direction.
Le poste est exercé en mission nationale, avec un maintien du rattachement juridique à l'Urssaf employeur.
Mission nationale DirecteurDirectrice de carrire • Montreuil