RESPONSABLE DE FABRICATION

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Responsable de fabrication à pourvoir au sein du service éditions pluri-média. Référence du poste n°3669. Missions / conditions d'exercice Fonctions :
En lien avec la cheffe du Service Editions Pluri-média, vous êtes chargé de :

- superviser la réalisation des supports de communications Print, Web et vidéo d’un bout à l’autre de la chaîne.
- Superviser la production de la signalétique bâtimentaire
- Piloter les relations entre la communication, les graphistes, les opérateurs de l’atelier de production et les sous-traitants.
- D’écouter le demandeur, analyser sa demande et le conseiller
- participer à l’évolution et à l’optimisation des outils et des méthodes de production

Missions générales :
En tant que responsable de fabrication, vous exercez les missions suivantes :
- participer à la réalisation de marchés d’achats de fournitures ou de prestations
- participer à la définition des budgets et des plannings
- assurer le suivi et le respect des différentes étapes de la production interne ou externe
- organiser l’ensemble de la production (interne ou externe) des dossiers dont elle ou il a la charge
- effectuer une recherche permanente d’amélioration des prestations (qualité/coûts)
- conseiller les services de communication et les usagers du service dans leurs problématiques de fabrication.
- Produit et alimente les outils de suivi d’activité
- réaliser une veille sur les évolutions techniques, technologiques et règlementaires.
- Participer aux réflexions sur les évolutions techniques et à leurs impacts sur l’organisation du service. Profils recherchés Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 1-3 ans.

Connaissances :
Parfaite maîtrise des outils bureautiques
Parfaite maîtrise de la chaîne graphique
Parfaite maîtrise des techniques de fabrication, des normes de qualité, et des normes environnementales
Une bonne connaissance des outils de la « créative suite » d’Adobe serait appréciée

Aptitudes requises :
- Solides compétences techniques
- Grande rigueur
- Sens du travail en équipe
- Sens de l’écoute,
- Organisation et méthode

Formation :
Formation technique dans les industries graphiques

Expériences :
Expérience dans un domaine d'activité similaire souhaitée

Niveau de diplôme : Baccalauréat + 2

Niveau d'expérience : 3 - 4 ans