Responsable Adjoint Boutique H/F

Page Personnel, filiale de PageGroup (156 bureaux, 5 042 collaborateurs dans 34 pays à travers le monde à avril 2013), est leader de l'intérim et du recrutement spécialisés.

Créée en 1994, Page Personnel a connu en quelques années une très forte progression de son activité et est aujourd'hui présente dans 22 pays en Allemagne, Argentine, Australie, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Espagne, Etats-Unis, France, Hong-Kong, Italie, Luxembourg, Mexique, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni, Russie, Singapour, Suède et Suisse.

Page Personnel Distribution et Commerce identifie les meilleurs talents afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients.

Enseigne emblématique, leader dans le secteur des cosmétiques asiatiques. Pour l'un de ses points de vente situé à Grenoble, il recherche un Responsable Adjoint de Magasin en CDI.

En tant que Responsable Adjoint(e), votre objectif est d'accompagner, motiver et fédérer votre équipe au quotidien, tout en assurant la meilleure expérience à nos clients en boutique.

Agrave; ce titre, vos missions consistent à :

• Montrer l'exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique,
• Développer les indicateurs commerciaux et mettre en place des plans d'action,
• Assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien,
• Assurer la bonne gestion des stocks via des inventaires réguliers, le suivi de la démarque,
• Eacute;pauler le Responsable de Boutique dans la gestion administrative de l'équipe.
• Système de variable attractif,
• Mutuelle prise en charge à 100%,
• Prime de participation,
• Ventes au personnel,
• Tickets restaurant,
• Participation au transport,
• Opportunités de formation et de développement en continu,
• Opportunités d'évolution sur toute la France et à l'international,
• Eacute;vènements et séminaires d'entreprise réguliers.
• Vous justifiez d'une expérience préalable en tant que Responsable Adjoint(e), dans le secteur du retail,
• Vous avez un état d'esprit commercial et savez mettre en place des actions concrètes pour améliorer des indicateurs de performance,
• Vous avez d'excellentes qualités d'organisation personnelle et savez faire preuve de réactivité et d'initiative afin de résoudre des problèmes,
• Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.