Rattaché(e) au Directeur du pôle social, vous prenez en charge la gestion complète d'un portefeuille clients multi-conventions, représentant 400 à 450 bulletins de paie.
Vos missions seront les suivantes :
- Gestion intégrale de la paie de l'entrée à la sortie du salarié (DUE, contrats, bulletins, soldes de tout compte)
- Élaboration et contrôle des DSN et déclarations sociales
- Gestion des attestations, arrêts maladie, congés payés, mutuelle, prévoyance
- Accompagnement et conseil des clients sur leurs problématiques sociales courantes
- Veille juridique et sociale en lien avec les conventions collectives concernées
- Utilisation quotidienne du logiciel Silae
- Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2 minimum)
- Expérience de 4 à 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable sur un portefeuille similaire
- Maîtrise du logiciel Silae
- Rigueur, autonomie, sens du service client et bon relationnel