Gestionnaire de paie (H/F)

L'un de nos cabinets partenaires, implanté à Sainte-Foy-lès-Lyon, souhaite accueillir un gestionnaire de paie afin de poursuivre le développement de son pôle social.
Au sein d'une équipe structurée, vous prenez en charge un portefeuille clients varié et intervenez sur l'ensemble du cycle paie en environnement multi-conventions.
Vos missions :
Production complète des bulletins de paie ;
Déclarations sociales mensuelles et trimestrielles ;
Gestion administrative du personnel (entrées, sorties, absences, attestations...) ;
Premier niveau de conseil social auprès des clients ;
Travail en lien avec la juriste ou le référent RH du cabinet.

Formation spécialisée en paie ou RH ;
Expérience obligatoire en cabinet ou en externalisation de la paie ;
Organisation, autonomie et sens du service client.

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.