Responsable d'Antenne

Votre mission

Vous avez lambition de participer à un projet novateur (le Service Civique) en plein développement ?

Vous voulez être utile concrètement au quotidien et défendre des valeurs de solidarité et de diversité ?

Vous avez lenvie de faire partie dune équipe dynamique, solidaire et de travailler dans un climat convivial où vous pourrez développer vos talents et compétences ?

Vous êtes à la fois un(e) développeur dorganisation, de projets et vous avez une forte capacité de piloter et danimer une organisation d'environ 70 personnes et daccompagner une équipe salariée de 3 collaborateurs ? De faire face à l'imprévu face jour et de trouver des solutions créatives ?

MISSION

Sous la responsabilité du Directeur Régional, le/la responsable dantenne de Calais a en charge la gestion et le développement de lantenne. Il/elle a en charge la recherche de financements locaux et lanimation des partenariats institutionnels, privés et financiers.

Il/elle assure la mise en oeuvre et la réussite du projet associatif d'Unis-Cité sur le territoire.
Il/elle encadre, anime et soutien léquipe salariée.

Le/la responsable d'antenne est ainsi chargé(e) de :

Assurer lencadrement, le suivi, le soutien de léquipe (3 coordinateurs d'équipes et de projets) et la promotion de 72 volontaires (chaque coordinateur d'équipes et de projets a sous sa responsabilité 24 volontaires en service civique).

Garantir le développement de partenariats stratégiques locaux et sur le département ainsi que la recherche de fonds

Garantir léquilibre financier de lantenne et la recherche de financements localement

Garantir la qualité du programme Unis Cité dans le respect de la charte Unis Cité et de la loi du service civique

Garantir la gestion administrative et logistique de lantenne.

Assurer la représentation de lassociation, lanimation des partenariats stratégiques, la recherche de financements et le développement de lantenne en étroite collaboration avec le directeur régional.

Garantir le bon déroulement des missions de Service Civique pour les jeunes

Le profil idéal

Être diplômé(e) dune formation Master ou équivalent dans le domaine de la gestion de projet, du développement social local, du management dorganisation

Avoir impérativement une expérience réussie dans la mobilisation de financements publics et privés

Avoir une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management déquipe salariés, bénévoles, volontaires

Avoir une expérience souhaitée dans la mise en place de projets dans le domaine de la jeunesse, de lintergénérationnel, de lenvironnement

Avoir une bonne connaissance et une expérience des réseaux associatifs et des institutions du territoire

Capacité à susciter ladhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles et organisationnelles

Dynamique, organisé, rigoureux, persévérant, positif, intérêt pour les questions de jeunesse.

Capacité à travailler en réseau, en coopération dans une logique de développement

Être doté(e) dun très bon sens de lorganisation, savoir gérer les délais et les priorités, capacités de synthèse et rédactionnelles

LES CONDITIONS PRATIQUES

Nous proposons un poste de...

Qui ? Responsable de l'antenne de Calais

Quoi ? CDI statut cadre au forfait jours ( jours) - Convention Collective ECLAT

Où ? Poste basé à Calais (prévoir des déplacements réguliers sur la région et ponctuels Paris)

Quand ? Prise de poste souhaitée dès que possible

Combien ? Rémunération : 2 ,17 brut mensuel (+ reprise possible de lancienneté ESS)

Pourquoi ? Faire un métier qui a du sens au sein d'une association innovante, accueillante et inclusive, pionnière du Service Civique en France, engagée dans une démarche de bien-être au travail (évaluée par des baromètres réguliers).

Avantages Mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur + prévoyance + CE (WiiSmile) + chèques déjeuners (valeur faciale 7,50 dont 60% à la charge de l'employeur) + téléphone + ordinateur + formations internes