Chargé(e) de marketing opérationnel et digital F / H

Description de l'entreprise

Ouest Boissons, c'est la force d'un Groupe Indépendant et la réactivité de plusieurs PME bien ancrées localement. Nous misons sur l'humain, des femmes et des hommes engagés et passionnés pour accompagner les professionnels du CHR indépendants à créer et développer leur activité. Distributeur de boissons doté d’une véritable politique RSE, Ouest Boissons propose à ses clients Bars & Restaurants une gamme de boissons de plus de références livrées depuis ses sites.

Description du poste

Les missions :

Afin de renforcer notre service Marketing, Ouest Boissons est à la recherche de son / sa futur(e) chargé(e) de marketing opérationnel et digital.

Rattaché(e) au service Marketing, vous serez en charge de :

• Elaboration du support promotionnel mensuel BtoB et de son contenu Production de contenuRelation avec la directrice marketing et commerce, les experts produits et les fournisseurs
• Gestion opérationnelle de l’application OB+ en appui de la chargée de communication et de marketing digital
• Gestion de la base de données articles : collecte du contenu marketing de l’ensemble de nos produits, mise à jour et animation de la base de données.
• Déploiement et paramétrage d’outils web via la plateforme Eventmaker
• Création graphique en lien avec les supports marketing

Poste à pourvoir dès juillet et basé sur notre site de Rennes.

Et Vous ?

De formation Bac+ et plus​, vous avez acquis une première expérience réussie d’au moins ans

Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, vos qualités relationnelles et organisationnelles, et votre goût du challenge. Vous avez de bonnes capacités d’analyse et vous faites preuve d'autonomie et d'esprit d'initiative

Vous maitrisez les logiciels de bureautique et la suite ADODE (InDesign, Illustrator, …)

Vous êtes organisé(e), motivé(e), impliqué(e), dynamique et autonome. Vous aimez également transmettre et travailler en équipe, partager votre expérience et vos idées et vous investir dans des projets portés collectivement.

Avoir de l’intérêt et des connaissances concernant le secteur du CHR et du millieu de la boissons serait un vrai plus.

Alors venez révéler et développer votre talent au sein de notre équipe !

Rémunération

Rémunération selon profil et expérience ( mois + Intéressement aux bénéfices (entre et € pour un ETP) + titres restaurant

Nous rejoindre

Les raison de nous rejoindre

Processus de recrutement

Préqualification RH puis entretien avec les Responsables du service Marketing Communication.

Réf : ce-d-ceb dae