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AP / CAP PETITE ENFANCE ( H/F ) CRECHE
AP / CAP PETITE ENFANCE ( H/F ) CRECHECHR d’Orléans • Orléans, Centre-Val de Loire
AP / CAP PETITE ENFANCE ( H/F ) CRECHE

AP / CAP PETITE ENFANCE ( H/F ) CRECHE

CHR d’Orléans • Orléans, Centre-Val de Loire
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
  • Temporaire
Description de poste

Le CHR d'Orléans recherche une auxiliaire de puériculture ou un CAP petite enfance (H/F) à temps plein pour effectuer des remplacements ( CDD ) au sein de sa crèche.

"Situées sur le site de l'hôpital de la source, les crèches hospitalières accueillent les enfants du
personnel de l'hôpital, dés la fin du congé maternité jusqu'à l'entrée à l'école maternelle.
Elles sont ouvertes de 6h00 à 22h00, du lundi au samedi et peuvent accueillir jusqu'à 60 enfants par
jours répartis dans différentes sections.
Nous bénéficions de plusieurs salles d'activité (motricité, peinture, jeux d'eau et salle snozelen)."

Vos Missions :


Assurer des soins quotidiens d’hygiène et de confort à l’enfant tout en l’accompagnant dans son développement psychomoteur
Créer autour de lui, un climat stimulant, de confiance et de sécurité (objet transitionnel mis à la disposition de l’enfant)
Mettre en place des activités d’éveil afin de favoriser son épanouissement, son autonomie et sa socialisation

Participer à l’élaboration et la mise en place de projets en collaboration avec l’éducatrice de jeunes enfants et la puéricultrice


L’AP est « référente » d’un groupe d’enfants du même âge et suit ces derniers tout au long de son évolution à la crèche.
Exigences du poste :
Port d’enfant de 3 kg à 18 kg
Manutention de tapis et mousses imposantes et lourdes
Position à hauteur d’enfant, assis au sol
Souplesse demandée
Déplacement car le service est constitué de grands couloirs pour relier les différentes unités, ce qui induit beaucoup de marche


Savoir faire et savoir être requis :


Contact avec l’enfant
Respect du concept de «référence» présenté dans le projet éducatif de la crèche.
Sens de l’écoute et de l’observation
Disponibilité et patience
Distance professionnelle et respect
Courtoisie, sourire et accueillant
Contact avec le public
Relation personnalisée avec les familles au moment de l’accueil et du départ de la crèche
Garder une distance professionnelle, d’autant plus avec les parents qui ont été des anciens collègues.
Préserver le secret professionnel.
Travail en équipe
Respect du projet éducatif
Cohérence et harmonisation du travail
Compétences éducatives


Renseignements :

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AP / CAP PETITE ENFANCE ( H/F ) CRECHE • Orléans, Centre-Val de Loire