Chargé des partenariats et du grand prix de l'Ecole navale H/F
La Marine nationale est une des composantes des forces armées qui dépend du ministère des Armées. Les équipages de nos bâtiments de surface, sous-marins, aéronefs, unités de fusiliers marins et commandos marine protègent les Français et défendent les intérêts de la France sur toutes les mers du monde, 24 / 24h, 365j / an.
Choisir la Marine, c'est choisir un environnement professionnel et humain hors du commun. Le contrat de volontaire officier aspirant permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à la recherche d'une année de césure ou d'une première expérience professionnelle, de s'engager au sein de la Marine nationale pendant douze mois et d'y découvrir un environnement hors du commun.
Les domaines de compétences recherchées sont très larges : ressources humaines, communication, contrôle de gestion #LI-JB1 Descriptif de l'institution : Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l'espace maritime français.
En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d'intervention, de protection et de dissuasion.
Environnement du poste : L'École navale qui forme tous les officiers de la Marine nationale diversifie, anime et entretient un réseau de partenaires dans l'écosystème académique, de défense et de l'industrie.
Dans ce cadre sa direction des partenariats organise des évènements, visites et participe à des salons au profit de son réseau et conduit aussi des modules de formation continue pour des publics de dirigeants ou d'élèves civils de grandes écoles.
En lien étroit avec la Marine nationale et la Fédération Française de Voile, L'École navale contribue chaque année à l'organisation des championnats de France de la monotypie habitable, connus sous le nom de " Grand Prix de l'École Navale " (GPEN).
Ce grand prix nécessite un soutien fort des associations, des institutions étatiques et des sponsors, qu'il faut fédérer autour du projet.
Missions : Vous êtes rattaché à la direction des partenariats de l'Ecole navale auprès de la cheffe de projet partenariats.
A ce titre vous participez à différents évènements, salons, stages, visites de partenaires et êtes associé à la réflexion sur les différents sujets que porte la direction.
- Activités liées au GRAND PRIX de l'ECOLE NAVALE (GPEN) : Vous prospectez et démarchez des partenaires du GPEN, afin de garantir le soutien financier nécessaire à l'organisation de l'évènement ;
- Vous actualisez et refondez si nécessaire les supports de communication de l'évènement en lien avec l'association du GPEN ;
Vous assurez le suivi des actions de communication contractualisées au profit des partenaires (occurrence sur les réseaux sociaux et dans la presse écrite, participation à la rédaction du dossier " retombées media ", etc.
Activités annexes : Vous participez aux différentes activités de la direction des partenariats Vous pouvez assurer un renfort auprès du cabinet de l'Ecole navale le cas échéant.
Vous êtes conduit à faire du service comme tous les officiers qui travaillent pour l'état-major de l'Ecole. Lieu du poste : Poste basé à Lanvéoc en presqu'île de Crozon en face de Brest.
- Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale Lanvéoc (29). Rémunération : La solde de base mensuelle proposée est de 937 (le montant de la solde est soumis à variations suivant la situation professionnelle et personnelle : lieu d'affectation, situation familiale, logement privé ou sur base) ;
- Le / la volontaire est logé(e) et nourri(e) gratuitement sur l'Ecole en chambre individuelle ; Le / la volontaire pourra également prétendre à la prime d'activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
Avantages carte SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ; 25 jours de permissions (congés) par an.
- Licence à Master 2 en communication, relations internationales, IEP, Université, Ecole de Commerce ;Maitrise de l'anglais souhaitée ;
- Une connaissance des techniques de communication et d'organisation d'événements.La connaissance du monde de la voile est un plus ;
- Qualités : capacité à travailler en équipe, autonomie, organisation, diplomatie, réactivité, dynamisme, adaptabilité, discrétion ;
Pré-requis : Savoir nagerÊtre de nationalité françaiseAvoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)Être physiquement et médicalement apteÊtre âgé de plus de 18 ans et de moins de 26 ans à la date de dépôt du dossier de candidatureAge(s) : Entre 18 et 26 ans (voa / vac, formations, commissariat, maistrance)Parcours de recrutement : Candidature sur lamarinerecrute.
frEntretien de motivationTests d'aptitudesEntretien avec l'unitéAffectation en unité
Ingénieur Conception et Suivi de Fabrication des Pompes Primaires H/F
Mission :Dans le cadre des projets sur la Base Installée (dossiers du comportement des équipements, dossiers liés aux remplacements de composants, dossiers de référence réglementaire, dossiers spécifiques) et des grands projets (EPRTM HPC, SZC, EPR2) ou des projets de recherche et développement, nou...
STAGE : Chargé(e) de Contrôle Interne et Conformité - Compliance
La dynamique exponentielle de croissance de l’activité nécessite une adaptation de la part des équipes et une mise à l’échelle continue tant au niveau de l’organisation des activités que des processus. La stratégie générale de TotalEnergiesvise à compter parmi les leaders mondiaux du Biométhane et p...
Chargé de développement des ventes H/F.
Cette formation a pour objectif de former nos étudiants en stratégie, marketing et développement commercial tout en stimulant leurs comportements entrepreneuriaux : créativité, initiative, autonomie et responsabilité. Suivi et analyse des performances de la force de vente,. Mise en place et mise à j...
chargé de contenu éditorial et social media - alternance (H/F)
Ce que l’on vous offre ? Une expérience enrichissante et variée !La possibilité de découvrir l’univers de l’assurance et du crédit, de monter encompétence (sur les bonnes méthodes SEO, sur les technologies utilisées commeDrupal, , de mettre en valeur votre créativité et vos qualitésrédactionnelles… ...
Chargé(e) de Partenariats & Développement - Paris
Le Responsable de Développement Régional définit, met en œuvre, coordonne et pilote la politique de distribution commerciale de la compagnie dans sa région tout en contribuant au développement de l'activité par l’animation continue des écosystèmes d’affaires identifiés (prescripteurs internes, court...
Secrétaire de direction - Catégorie C - Saint-Etienne H/F
En charge de la gestion des appels téléphoniques et la boite aux lettres fonctionnelle de la direction, le secrétariat de direction tient l’agenda des directeurs et prépare leurs déplacements. Le secrétariat saisi et met à jour les annuaires et organigrammes, assure la publication sur le site intran...
Un chargé de mission environnement et RSE (H/F) –
Animer la démarche environnementale de lentreprise pour contribuer à lamélioration continue de sa performance (consommations énergétiques diverses, émissions CO2, gaz à effet de serre, carburants alternatifs, gestion des déchets, investissements innovants, accompagnement du personnel, ). Mesurer et ...
ALTERNANCE - Optimisation des processus et tableaux de bord Achat H/F
Vous serez chargé d'analyser des documents et tableaux de bord en Anglais. Alternance pour une durée de 1 an à compter de septembre 2024. Vous rejoindrez le département dynamique des Achats de TotalEnergies. Vous préparez un BAC+2/3 en Logistique/Supply Chain et vous recherchez une alternance. ...
Alternance - Chargé de missions des Ressources Humaines H/F
Contribuer à la mise en œuvre de programmes de formation spécifiques identifiés dans le plan de développement des compétences (rechercher les organismes, réaliser le suivi administratif des dossiers de formation, etc. Identifier et proposer de nouveaux leviers pour booster la marque employeur (Forum...
Chargé de projets RSE et Développement durable stagiaire F/H
Engagé depuis 2019 dans une démarche de transformation sociale et environnementale au service de sa raison d’être, « Favoriser l’émergence d’une nouvelle société responsable en informant, mobilisant et accompagnant chaque jour les citoyens et les entreprises », le Groupe s'efforce d'accompagner ses ...