Avocat Droit Social H/F

Au sein d'un cabinet à taille humaine (environ 20 personnes), en lien direct avec un avocat associé et des assistantes juridiques, vos principales missions seront les suivantes :

• La prise en charge de dossiers clients en conseil et en contentieux (TPE / PME / Groupes) - volume à définir selon l'expérience
• La gestion de contentieux individuel (licenciement, rupture, discipline) et collectif
• Des actions de conseil (accompagnement préventif des dirigeants)
• La représentation des clients devant les juridictions
• La gestion de dossiers liés aux accidents du travail et maladies professionnelles (formation possible)

Cette liste de missions est non-exhaustive.

Diplômé du CAPA, vous disposez impérativement d'au moins 2 ans d'expérience sur une fonction similaire (droit social conseil et contentieux côté employeur).

Vous faites preuve d'une véritable aisance dans la gestion de dossiers techniques et stratégiques.

Votre relationnel, votre sens de l'analyse et votre capacité à proposer des solutions pragmatiques seront des atouts clés pour réussir sur ce poste.

Poste à pourvoir sous forme de collaboration libérale.

Rétrocession d'honoraires entre 55K€ et 70K€, discutable selon le niveau d'expérience.