Assistante sociale du travail

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous ! Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.Le Creative Center du groupe STELLANTIS situé à Vélizy (Yvelines) recherche un(e) assistant(e) social(e) du travail en CDD ou intérim pour faire face à un besoin ponctuel. Rattaché(e) au chef d'établissement, vous aurez notamment comme missions d'accompagner les salariés dans leurs préoccupations liées à la vie professionnelle et personnelle ayant un impact sur le travail, ce dans un contexte de grandes transformations. Vous agirez auprès des salariés par la prise en compte de leur situation individuelle, dans le cadre de l'entreprise, et les accompagnerez dans la résolution des problématiques qu'ils rencontrent. Vous rechercherez un équilibre entre leurs demandes et les impératifs du Groupe. Vous serez en appui de la ligne hiérarchique et de la fonction RH en apportant vos conseils et votre expertise dans les domaines de compétence du service social. Vous contribuerez au développement du bien-être au travail et à la conciliation vie personnelle et professionnelle, tant par des actions individuelles que collectives. Vous participerez au déploiement de la politique sociale à travers les accords (Prévention des risques psycho sociaux, rupture conventionnelle collective, handicap, sénior, diversité, motivation et bien être ...) et à la veille sociale. Vous aurez à traiter une grande diversité de situations : RPS, maladie, handicap, maintien dans l'emploi, retraite, rupture familiale, aidants familiaux…Compétences recherchées : Savoir appréhender et comprendre un environnement professionnel dans un Groupe international et ses contraintes dans un contexte de grandes transformations.

Concilier les enjeux de l'entreprise et les demandes et besoins des salariés.

Travailler en partenariat avec divers interlocuteurs locaux : RH, managers, service de santé au travail, partenaires sociaux et en lien avec la coordination des services sociaux du groupe. Profil : DE AS obligatoire + 3 à 5 ans d'expérience souhaitée. Un intérêt pour le service social du travail.

Autonomie – Rigueur - Disponibilité - Aisance relationnelle – Prise d'initiatives

Diplôme additionnel apprécié

Permis de conduire indispensable : des déplacements ponctuels sur le site du GrEEn Campus à Poissy sont à prévoir