Responsable juridique (H/F)

Poste

Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l’ingénierie, des services, de la santé et du médical.

L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients, un(e) responsable juridique.

Les missions proposées sur ce poste sont les suivantes :

Missions d’exécution :

- Piloter l’ensemble des dossiers du pôle fiscal : études d’éligibilité, demandes de régularisation, décisions de rejet, vérifications de comptabilité, mises en demeure, résiliations contractuelles,
- Gérer le contentieux avec l’administration fiscale et les clients de l'entreprise,
- Rédaction d’actes juridiques multiples,
- Assurer la mise en place et le développement des process juridiques,
- Identification et structuration du développement de l'entreprise sur de nouveaux dispositifs juridiques, notamment fiscaux et sociaux.
- Assurer une veille d'information de façon permanente, des évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles ;
- Exercer une fonction de conseil sur tous les aspects juridiques de la vie de l'entreprise auprès de la direction.

Missions d’encadrement :

- Participer au recrutement et à la formation des nouveaux salariés du pôle juridique,
- Répartition des tâches et détermination des objectifs individuels des salariés du pôle juridique,
- Suivi et analyse qualitative de la réalisation des missions confiées au pôle juridique,
- Entretiens individuels et collectifs en vue d’améliorer les compétences des salariés du service.

Le poste est basé à Villeurbanne

Profil recherché

Issu(e) d'une formation Bac +5 ou plus en Finances publiques ou Droit fiscal, vous présentez une première expérience réussie sur des fonctions de responsable juridique
Une maîtrise de la procédure et du contentieux fiscal administratif sont impératives.

Vous devrez faire preuve d’une vision globale de l’entreprise et participer activement à son développement.

Maitrise de la suite Office et utilisation d’un CRM

Les compétences attendues sur ce poste sont les suivantes :

Excellente organisation, rigueur et anticipation, autonomie, respect absolu de la confidentialité.
Un bon esprit d'analyse, de synthèse, ainsi qu'une excellente expression écrite et orale sont nécessaires.

Rémunération

4000 €/mois