Ingénieur Réseaux H/F

Description de poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un.e ingénieur.e Réseaux (H / F) pour intégrer en projet un de nos clients.

Rattaché·e au Responsable Infrastructure IT, vos missions principales seront les suivantes :

• Gestion de projets et mise en place du réseau
• Optimiser le réseau par la conduite de projet d'installation ou de refonte de certains éléments du réseau de l'entreprise (réseau local et télécom), matériels ou logiciels.
• Prendre en compte les exigences des utilisateurs en termes d'exigence de performances du réseau (puissance, rapidité, stabilité).
• Intégrer de nouvelles applications afin d'améliorer les performances des réseaux.
• Assurer l'interface entre les équipes internes et externes (sous-traitants) lors de la mise en place de réseaux.
• Mettre en place les interconnexions entre les différents réseaux de l'entreprise pour assurer la compatibilité des réseaux entre eux.
• Apporter son expertise technique et fonctionnelle sur la partie réseaux télécommunications lors de mise en place de projets concernant l'infrastructure du système d'information ou lors du lancement de projets transverses.
• Etudier les choix techniques et optimiser les coûts de la téléphonie (Voix sur IP, visioconférences).
• Organisation de l'administration des réseaux
• Mettre en place les normes de sécurité notamment celles liées aux conditions d'accès.
• Assurer la bonne gestion des droits d'accès au réseau, pour les machines d'une part, et pour les utilisateurs d'autres part (création et surveillance des comptes utilisateurs), dans le respect des règles de sécurité de l'entreprise.
• Assurer la mise en oeuvre des montées de versions.
• Superviser l'installation et le paramétrage des équipements (switch, routeurs) et logiciels d'administration de réseaux (et télécoms).
• Faire produire et mettre à jour la documentation.
• Elaborer des procédures de tests et suivre leur exécution.
• Suivre le déploiement et la gestion des terminaux mobiles ainsi que le paramétrage des routeurs Wi-Fi, l'implémentation de routeurs virtuels (vrf), et l'optimisation du routage OSPF de backbone.
• Définir l'ensemble des sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données circulant dans le réseau de l'entreprise.
• Gérer les performances : seuil d'alerte et optimisation (tuning)
• Suivre le budget d'exploitation des réseaux.
• Mettre en place des tableaux de bord de suivi des performances et de qualité du réseau (pannes, flux, disponibilité des ressources, sécurité).
• Définir le plan de secours en cas de défaillance du réseau.
• Support aux utilisateurs et maintenance réseaux
• Intervenir en tant qu'expert auprès des administrateurs réseaux afin de les aider en cas de panne ou de difficultés (support de 2e ou 3e niveau).
• Auditer les réseaux lors de dysfonctionnements, mettre en place des solutions pour assurer le maintien en conditions opérationnelles du réseau.
• Suivi des procédures mises en place lors des pannes des applications réseaux ou des serveurs de messagerie et les dysfonctionnements.
• Veille technologique
• Assurer une veille technologique afin d'anticiper les évolutions nécessaires à l'optimisation du réseau.
• Proposer les investissements informatiques relatifs aux réseaux de manière à garantir la sécurité, la fiabilité et les performances des équipements.

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d'une formation de Bac +5 en Informatique ou équivalent et justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience sur une fonction similaire.

Pour accompagner l'équipe, vous êtes autonome sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes :

• Connaissance d'un système d'information basé sur les outils standards du marché (VMware, Linux, Oracle)
• Connaissance du système de gestion de bases de données Oracle
• Connaissance des technologies des systèmes d'exploitation et des réseaux
• Connaissance des Systèmes de stockage et de sauvegarde (NAS QNAP, SYNOLOGY, )
• Connaissance en configuration de switches, routeurs (VLAN )
• Maîtrise des protocoles réseaux (TCP / IP, DNS, DHCP, NTP, CIFS, TOIP,)

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L'accompagnement sur la montée en compétences
• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
• La possibilité de devenir associé
• L'engagement dans des projets associatifs
• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.