Description du poste
Poste
Proximité - Gestionnaire de Résidence
Intitulé du poste
Gestionnaire de Résidence - CDD 6 mois - Six Fours les Plages F/H
Missions principales
Vous assurez le traitement des réclamations locatives et techniques, lentretien et la sécurité des résidences dans le respect des normes « Qualité de Service » définies.
Vous intervenez sur les résidences suivantes :
-Avenue de la Mer à Six Fours les Plages
-Avenue Rosa Luxembourg à La Seyne sur Mer
-Agence de rattachement 12 boulevard de la Lazarine à Hyères
A ce titre, vous :
-Etes garant de laccueil commercial des locataires,
-Effectuez les visites des lots vacants et les états des lieux entrants et sortants,
-Prenez en charge la gestion des logements et parkings vacants,
-Gérez les réclamations techniques et administratives,
-Etes garant de la gestion technique, de la sécurité, de la tranquillité et de la maintenance du patrimoine,
-Assurez une activité de surveillance et de gestion technique,
-Participez au recouvrement et à laccompagnement social des locataires.
Profil recherché
Vous avez une expérience réussie, vous excellez dans les relations avec les locataires et les prestataires.
Proactif(ve) et polyvalent(e), vous maîtrisez les aspects techniques (maintenance, entretien) et les outils informatiques (Excel, Word).
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) dun excellent sens pédagogique, vous savez vous adapter rapidement à toute situation et faire preuve de flexibilité.
Vous disposez du permis B afin de pouvoir vous déplacer sur les différents sites.
La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) vous sera obligatoirement demandée.
Avantages du groupe
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour bénéficier dun large réseau de collaborateurs, profiter dune politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.
Et la rémunération ?
Poste à pourvoir à partir du 28/09/ pour une période de 6 mois dans le cadre d'un remplacement.
Salaire brut mensuel sur 13.5 mois.
Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :
6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle, remboursement titre de transport 75%, intéressement, primes vacances.