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International Offres d'emploi - France

Dernière mise à jour : il y a 1 jour
Responsable régional des ventes, International

Responsable régional des ventes, International

Hunter EngineeringFR
Independent Contractor
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Manager RH international (F / H)

Manager RH international (F / H)

Charles Richardson, FR
70000 EUR par an
Temps plein
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Acheteur international / / BO H / F (CDI)

Acheteur international / / BO H / F (CDI)

JOBBERRY SUPPLYFrance, FR
Permanent + 1
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Compliance Officier - International

Compliance Officier - International

Gentis RecruitmentFrance
100000 EUR– 110000 EUR par an
Permanent
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Mission Commerce International

Mission Commerce International

MBway Grand GenèveFRANCE
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International Sales Manager

International Sales Manager

The Green Recruitment CompanyFrance
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Mission Commerce International

Mission Commerce International

MBway, FR
Temps plein
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Trésorier international H / F

Trésorier international H / F

ORPEAFrance
Permanent
Quick Apply
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International Employment Solution Manager

International Employment Solution Manager

EuroclearFrance
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International Travel Marketing Consultant (WFH)

International Travel Marketing Consultant (WFH)

Believe Advertising & PRFR
Télétravail
Temps plein
Quick Apply
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Approvisionneur International F / H (CDI)

Approvisionneur International F / H (CDI)

FED SUPPLYFrance, FR
Temporaire + 1
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Responsable Projet International H / F (CDI)

Responsable Projet International H / F (CDI)

FED ENGINEERINGFrance, FR
Permanent
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HRBP International H / F (CDI)

HRBP International H / F (CDI)

Michael PageFrance, FR
Permanent
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France : Stagiaire Recrutement International – Paris

France : Stagiaire Recrutement International – Paris

ActedFrance
Stage
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International Solution Manager

International Solution Manager

SGSFrance, France
Télétravail
full-time
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International Brand Manager Assistant

International Brand Manager Assistant

ChandonFrance
Stage
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International Accountant H / F

International Accountant H / F

BASF Services EuropeAllemagne, à l'étranger, France
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Global International Business Development - Darphin

Global International Business Development - Darphin

Darphin ParisFR
Full-time
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International Account Manager (H / F)

International Account Manager (H / F)

UptooFrance
60000 EUR– 90000 EUR par an
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Legal Counsel International

Legal Counsel International

BESIXFrance
Full-time
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Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.
Responsable régional des ventes, International

Responsable régional des ventes, International

Hunter EngineeringFR
Il y a plus de 30 jours
Description de poste

Overview

Responsable régional des ventes, International

Vous avez une passion pour l'établissement de relations et le développement des ventes ? Nous recherchons un directeur R égional des Ventes, International pour les programmes de vente de notre entreprise pour une région géographique en Europe. Le directeur régional des ventes, international est un poste clé qui relève du vice-président de Hunter, international. Ce poste est celui d'un entrepreneur indépendant et non celui d'un employé de Hunter Engineering Company.

  • Expérience en tant que leader avant-gardiste avec une feuille de route éprouvée de réalisations
  • Capacité à former et à encadrer une équipe de vente et de service dynamique pour atteindre une croissance exponentielle
  • Baccalauréat préféré; Expérience en direction des ventes requise

Hunter pourrait vous convenir parfaitement ! Propriété familiale depuis 1946, Hunter Engineering est le leader mondial de l'industrie des systèmes d'alignement des roues, des systèmes d'équilibrage des roues, des systèmes d'inspection des véhicules, et plus encore. L'équipement Hunter, fabriqué en Amérique, est approuvé et utilisé par les constructeurs automobiles, les fabricants de pneus et les concessionnaires dans plus de 130 pays. Hunter a été nommé finaliste 2022 du prix Best Places to Work par le St. Louis Business Journal.

En tant que directeur régional des ventes, international  :

Que vas tu faire :

  • Posséder un territoire international spécifique dans le but d'optimiser les ventes et d'accroître la part de marché
  • Identifier les réseaux de distribution de l'industrie pour augmenter la croissance de la marque sur chaque marché
  • Développer des relations de coopération étroites avec les grands comptes, les comptes nationaux, les équipementiers et d'autres domaines identifiés comme des opportunités de croissance
  • Enquêter et analyser l'activité concurrentielle dans la région assignée pour inclure l'étude et le rapport des pratiques de tarification et de promotion
  • Atteindre un quota de vente prédéterminé tout en maintenant et en soutenant les efforts après-vente des utilisateurs finaux actuels par le biais de partenaires de distribution tiers
  • Aider à la formation, à la motivation et à la direction d'une équipe de vente et de service dynamique afin d'atteindre une croissance constante du volume des ventes et de la pénétration du marché, tout en maintenant un haut niveau de service rapide, précis et professionnel
  • Évaluer les programmes de promotion des ventes et évaluer et relayer l'efficacité, la réception et les mises à jour nécessaires
  • Aider les partenaires de distribution tiers avec des stratégies de vente, des résultats de vente, des prospects et des opportunités sous la forme de présentations de retour sur investissement, d'activités de démonstration et d'autres techniques de marque éprouvées
  • Travailler comme agent de liaison entre la gestion des produits, le marketing, la comptabilité et d'autres départements, au besoin ; coordonner les informations sur les pays et les partenaires
  • Les qualifications supplémentaires incluent  :

  • Baccalauréat préféré; Expérience en direction des ventes requise
  • Expérience en vente de capital requise, de préférence dans le segment du marché secondaire de l'automobile
  • Minimum de 5 ans d'expérience avec des antécédents éprouvés dans les ventes internationales et la croissance des comptes
  • Capacité multilingue préférée ; (anglais et espagnol, italien ou français)
  • Agent de changement motivé et ambitieux dédié à l'amélioration continue de l'entreprise
  • Expérience de la marque Hunter préférée
  • Professionnalisme, intégrité et forte capacité à comprendre les besoins des clients
  • Excellentes compétences en communication requises, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Excellente compétence en analyse et résolution de problèmes
  • Excellente maîtrise des logiciels MS Office et Salesforce
  • Doit être éligible pour travailler et vivre dans l'un des pays du marché
  • Voyages internationaux fréquents requis
  • Hunter favorise une culture de  :

  • Innovation et amélioration continue
  • Appréciation et reconnaissance
  • Opportunité d'avancement
  • Rémunération au rendement
  • Nos employés passent en premier alors que nous visons l'excellence. Nous valorisons l'équilibre travail / vie personnelle et sommes fiers de notre culture d'excellence, de respect, d'innovation, de travail d'équipe et de service aux autres. Nous rejoindrez-vous dans notre mission d'« aligner les personnes et l'innovation pour favoriser l'excellence ? »

    Responsibilities

    Options