Marketing digital Offres d'emploi - Faremoutiers (77)

Morgan Philips Specialist Recruitment (anciennement Fyte) société du groupe Morgan Philips, est spécialisée dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement de talents en CDI, CDD et intérim. Nos consultants, experts par secteur et par fonction, assurent un accompagnement sur-mesure à chaque étape du processus de recrutement. Grâce à une approche qui combine l'expertise humaine et les innovations technologiques, nous aidons nos clients à identifier, attirer et sélectionner les meilleurs profils pour la réussite de leurs projets.

Notre client est un groupe industriel international, spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'outils professionnels et de solutions techniques à forte valeur ajoutée à destination des secteurs industriel, construction, maintenance et services.

Présent dans de nombreux pays, le groupe s'adresse principalement à une clientèle B2B et évolue dans un environnement international, exigeant et orienté performance.

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, l'entreprise recrute un Performance Marketer F / H en CDD pour une durée de 7 à 8 mois.

Votre rôle :

En tant que Performance Marketer, vous pilotez l'ensemble des leviers de marketing digital orientés acquisition, conversion et performance commerciale. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes marketing produit, commerciales et techniques, avec un impact direct sur le pipeline de ventes. Vous intervenez à la fois sur la définition de la stratégie et sur son exécution opérationnelle, dans un environnement B2B international.

Vos missions principales :

• Définir et déployer la stratégie de performance marketing digitale sur plusieurs zones géographiques (Europe, Middle East & Africa, Inde)
• Piloter et optimiser les campagnes digitales multicanales : search, social, display, paid media, email marketing, marketing automation, etc.
• Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs) afin de mesurer l'efficacité des actions et le ROI
• Gérer le CRM et les bases de données marketing : segmentation, personnalisation, lead scoring et gestion du funnel de conversion
• Mettre en oeuvre une logique d'amélioration continue via des tests A / B et l'optimisation des messages et parcours
• Coordonner les agences externes et prestataires (média, digital, contenus)
• Contribuer aux sujets de branding, pricing et contenus marketing (création, optimisation et refonte)
• Réaliser une veille marché et concurrentielle afin d'adapter le marketing mix et les messages
• Formuler des recommandations stratégiques basées sur la donnée pour soutenir la performance marketing et commerciale

Environnement & conditions :

Votre profil :

Compétences techniques :

Qualités personnelles :

Atouts appréciés :