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Mi temps • vizille 38
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À propos de Ville de Saint-Martin-d'Hères
La commune de Saint-Martin-d’Hères est la 2ème ville du département de l’Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).
Délais de publication : Dimanche 06 octobre 2024
Cadre d'emplois : Assistants territoriaux socio-éducatifs
Quotité : temps non complet (17.5 h)
Le poste
Enjeux de la direction Santé Publique et Environnementale :
Territoire de vie quotidienne et de proximité, la commune représente un échelon local pertinent pour la mise en œuvre d'une politique de santé tenant compte des besoins de l'offre de santé et des orientations des différents acteurs. Ainsi à travers notamment la Direction Santé Publique et Environnementale , la ville porte des actions de prévention et de promotion de la santé en veillant à la prise en compte des inégalités sociales et territoriales de santé. Elle anime avec ses partenaires une réflexion partagée dans le cadre du Contrat Local de Santé et du Conseil Local de Santé Mentale.
Missions et Organisation de la Direction Santé Publique et Environnementale :
La Direction Santé Publique et Environnementale a pour objectif de :
- Renforcer la prévention auprès des enfants et des jeunes
- Faciliter l'accès à la santé des publics vulnérables
- Prendre en compte la souffrance psychologiques
- Préserver la santé environnementale
Et de permettre aux habitants de devenir acteur de leur santé.
L’organisation de la Direction Santé Publique et Environnementale s’articule à partir de 2 services :
Une forte transversalité interne dans les réflexions, projets et accompagnements consolide la dimension globale de la santé portée par la Direction.
Missions du poste
Accueil et conseil du public du CCSS :
Information et entretiens sur les modes de contraception,
Prévention des infections sexuellement transmissibles,
Entretiens pré et post IVG
Entretiens de conseil conjugal et familial en individuel et / ou en couple et / ou en famille
Entretiens en lien avec les consultations gynécologiques.
Animations en milieu scolaire sur les thèmes de la vie affective,relationnelle et sexuelle ou auprès d’autres groupes constitués en fonction des demandes.
Participation à des actions plus spécifiques de promotion de la santé dans le cadre des orientations du CCSS et de son partenariat (autres centres de santé sexuelle, services sociaux, services ville, professionnels de santé, éducation nationale...).
Participation à l’activité générale de la direction
Conditions
Conditions d'accès
Conditions d'exercices particulières
Horaires d'ouverture du centre au public :
Lundi, mardi et vendredi 8h30- 17h00
Mercredi 8h30- 18h
Jeudi 8h30 – 19h
Possibilité d’horaires en soirée pour des manifestations exceptionnelles
Adaptation possible en fonction des impératifs liés au partenariat
Avantages et participations de l'employeur
Sans condition d'ancienneté
Sous condition de 3 mois d'ancienneté
Profil recherché
Connaissances et savoir-faire
Place, rôle et fonction du conseil conjugal et familial dans l'action sociale et médico-sociale
Expérience de travail en centre de santé sexuelle souhaitée
Expérience dans la conduite de projet souhaitée
Connaissance de l’outil informatique suite bureautique (Open Office), messageries électroniques...
Rédactions de comptes-rendus
Savoir-être
Secret professionnel
Sens du travail en équipe et en réseau
Capacité d’écoute et sens de la relation d’aide
Respect de la diversité des personnes
Esprit d’initiative et dynamisme
Sens de l’organisation
Sens du service public
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