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Recrutement Offres d'emploi - Landerneau (29)
Chargé de recrutement F / H
Interaction Recrutement InterneLanderneau, Finistère, FranceConseiller recrutement alternant H / F
AFTRALFinistère , Bretagne, FR- Offre sponsorisée
Chargé •e de Clientèle Professionnelle - Secteur Redon H / F
Crédit Mutuel de BretagneIlle-et-Vilaine, , , FR- Offre sponsorisée
Consultant en Recrutement Indépendant H / F
SlashIntérimFinistère, , , FR- Nouvelle offre
ASSISTANT COMMERCIAL ET RECRUTEMENT ALTERNANCE(H / F)
SUPPLAYLandivisiau, Finistère, FranceChargé de recrutement cadres H / F
EuredenLanderneauCollaborateur comptable (H / F)
My Premium ConsultingLanderneau, 29 - Finistère, France- Offre sponsorisée
Comptable (h / f)
LHH Recruitment SolutionsLesneven, Brittany, France- Offre sponsorisée
Chargé de recrutement (H / F)
BRANCHE EUREDEN DISTRIBUTION VERTELanderneau, Bretagne, France- Offre sponsorisée
- Nouvelle offre
Assistant Commercial et Recrutement Alternance H / F
SupplayLandivisiau, Bretagne, France- Offre sponsorisée
Recruteur Indépendant H / F
Mercato de l'emploi.Morbihan, , , FRChargé de recrutement et de formation (H / F) - Saint Brieuc
Leroy MerlinBretagne, Côtes-d'Armor, FR- Offre sponsorisée
Technicien agricole En Elevage porcin (H / F)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BRESTLoc-Eguiner, Finistere, FranceChargé de recrutement en alternance H / F
MBwayMorbihan, FR- Offre sponsorisée
Collaborateur Comptable H / F
Cabexperts RecrutementGuipavas, Bretagne, FranceTechnicien Chauffagiste (H / F)
Nextep HRQuimper, 35 - Ille-et-Vilaine, FranceRESPONSABLE DU RECRUTEMENT, DES CARRIERES DES MEDECINS ET DE LA VIE INSTITUTIONNELLE MEDICALE
FHFLanderneau, FRChargé de recrutement (H / F)
Groupe CRITFinistère, FRChargé(e) de recrutement RH en alternance
IPAC Bachelor FactoryILLE ET VILAINE- Offre sponsorisée
Conducteur de ligne H / F (a1)
ORB ConseilLoperhet, bretagneChargé de recrutement F / H
Interaction Recrutement InterneLanderneau, Finistère, France- Temporaire
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A propos de l'entreprise :
Au sein du Groupe Interaction, nous sommes partenaires des entreprises pour trouver les compétences dont elles ont besoin pour se développer. À leurs côtés au quotidien, nous accompagnons aujourd'hui plus de 8000 clients dans leurs projets RH et de recrutement.
Né en Bretagne, le Groupe Interaction s'est progressivement développé sur le territoire français, tout en développant un panel de solutions digitales fluidifiant la relation candidat / entreprise. Notre réseau est composé d'agences et de cabinets aux spécialités multiples :
Intérim de proximité >
Interaction
Intérim hôtellerie-restauration-événementiel >
Thedra
Intérim bâtiment >
Interaction BTP
Intérim et recrutement santé >
Interaction Santé
Conseil en recrutement experts et cadres >
Expert & Manager
Conseil en recrutement cadres et dirigeants, conseil RH >
Abaka
Management de transition >
Vhita
A propos du poste :
Pour notre agence de travail temporaire située à Landerneau, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement en CDD de 7 mois, pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement.
Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !Vous évoluerez au sein d'une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires.
Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l'humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne.
Vos missions : En tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires.
Vos principales responsabilités : Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité.Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents.Assurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métier.Analyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires, résultats des missions...).Assurer la gestion administrative : Réaliser les contrats, DPAE et demandes de visites médicales.Adopter une posture commerciale en tant qu'ambassadeur de l'agence : identifier de nouvelles opportunités, développer
Profil recherché :