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Services Offres d'emploi - Laval (53)
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Services • laval 53
Un chargé de relations avec les établissements et services médico-sociaux
Département de la MayenneLaval, FRAide ménager / ménagère à domicile H / F
Centre Services LavalLaval, Mayenne, FranceChef de chantier en protection incendie F / H
Uxello Services BretagneLaval, FranceConseiller-ère Services et Expériences Client (H / F)
DecathlonChangé, FRRESPONSABLE D'EXPLOITATION H / F
GSF Propreté et ServicesLaval, Mayenne, FranceConseiller de Vente H / F en Alternance
AFTEC LavalLAVAL, FRANCEAssistant ménager (H / F)
Maison et Services LE MANS NORD ESTChangé, Pays de la Loire, FranceCHEF D’EQUIPE MECANICIEN H / F
Malherbe ServicesChangé, FranceGynécologue - remplacement (H / F / D)
SAMSIC MEDICALLaval, FRStagiaire- Services vétérinaires reproduction ruminants
Ceva Santé AnimaleLouverné, Mayenne, FRAgent d'Accueil et de Services Hôteliers (HF)
Les Jardins d'ArcadieLaval, FranceHôte(sse) de caisse et / ou Services (H / F) - CDD 2 mois 35h / sem - LAVAL
ConforamaLAVAL, Mayenne, Pays de la Loire , FR- Offre sponsorisée
- Nouvelle offre
Gestionnaire locatif (H / F)
FonciaLaval, Pays de la Loire, FranceBiologiste Médical FH, Laval
EurofinsLaval, FranceAGENT DE FABRICATION (F / H)
RANDSTAD INHOUSE SERVICES VLAFrance, Laval, MayenneANIMALIER H / F
JANVIER LABSLe Genest-Saint-Isle, Pays de la Loire, FranceAide ménagère H / F
Domaliance LavalLouverné, Mayenne, FranceAssistant logistique (H / F)
TérévaLouverné, Pays de la Loire, FrancePLIEUR F / H
ADEQUAT LAVALLaval, Mayenne, FRRecherches associées
Un chargé de relations avec les établissements et services médico-sociaux
Département de la MayenneLaval, FR- CDI
Vos missions
seront les suivantes :
Ø Assurer le suivi financier et qualitatif des opérateurs chargés de l’accueil des enfants confiés :
oÊtre l’interlocuteur privilégié des opérateurs qui accueillent des enfants confiés à la DPE ;
oPiloter le suivi de l’activité des opérateurs dans le cadre des orientations du schéma départemental de la prévention et de la protection de l’enfance;
oEffectuer une analyse financière du suivi de l’activité et de la dépense départementale des opérateurs ;
oAnimer le dialogue de gestion dans le cadre des orientations définies par la collectivité ;
oParticiper au contrôle de gestion et au contrôle qualité ;
oAssurer l’accompagnement budgétaire des opérations d’investissement et des travaux dans le cadre de la rénovation ou de restructuration.
Ø Assurer le suivi financier et tarification ;
oAssurer la tarification annuelle des établissements et dispositifs habilités ;
oEtudier l’ensemble des budgets des établissements et services externalisés ;
oParticiper à l’élaboration, le suivi et le contrôle de la tarification ;
oEtudier les mesures nouvelles en lien avec les possibilités financières par action ;
oEtudier les besoins liés aux établissements et services dans le cadre du budget prévisionnel (BP) et du budget supplémentaire (BS) ;
oAnalyser les dépenses réalisées sur chaque action.
Ø Assurer le suivi de l’activité réalisée par les opérateurs externes ;
oElaborer un tableau de bord recensant l’activité des opérateurs externes.
Ø Etudier les évaluations externes et internes ;
oContrôler le respect des délais de transmission des évaluations ;
oEtudier les évaluations transmises par les opérateurs externes ;
oApporter un avis sur les contenus de ces évaluations ;
oRéaliser les formalités administratives liées au renouvellement des autorisations.
Ø Participer à l’élaboration des appels à projets ;
oDéfinir les besoins ;
oElaborer les cahiers des charges ;
oInstruire les candidatures ;
oPrésenter les dossiers d’analyse à la commission d’appels à projets.
Ø Participer à l’élaboration des marchés publics ;
oParticiper à l’élaboration des cahiers des charges ;
Ø Ouverture des nouveaux établissements et services ;
oContrôler les pièces administratives obligatoires liées aux ouvertures ou aux transferts ;
oRéaliser les visites de conformité.
Ø Elaboration et négociation des CPOM ;
oElaborer des fiches action ;
oAnalyser les documents supports à la négociation ;
oParticiper à la rédaction du contrat socle.
Ø Elaboration et suivi des conventions ;
oParticiper à l’élaboration des conventions dans différents services de la DPE ;
oParticiper au suivi des contentieux de la DPE en lien avec les chefs de service.
Ø Pilotage de l’activité ;
oConcevoir des outils de pilotage ;
oProposer des actions de communication en interne ou en externe ;
oContribuer activement à la transformation numérique de la DPE ;
oFavoriser le travail en transversalité à l’échelle d’une direction ou du Département ;
oAider à la prise de décision, proposer des études, diagnostics, scénarios prospectifs chiffrés ;
oRédiger des notes de synthèse, des rapports, des études argumentées, analysant les enjeux et les risques.
Ø Veille juridique et règlementaire ;
oAssurer la veille juridique et règlementaire dans son domaine d’expertise ;
oMobiliser les réseaux professionnels et partenariaux pour repérer les initiatives adaptées et pertinentes pour le territoire départemental.
Vos compétences
- Référence grades : grade de rédacteur principal de 2ème ou 1ère classe, grade d’attaché ;
- Référence métier : chargé de relations avec les établissements et services médico-sociaux ;
- Formation en droit, en gestion des ESMS, en contrôle de gestion ou audit interne
- Expériences sur un poste de chargé de projet ou chargé de développement serait un plus apprécié ;
- Connaissance du cadre juridique, du réseau institutionnel et partenarial du champ de la protection de l’enfance ;
- Maitrise des outils d’analyse, de contrôle de gestion et des méthodes d’audits ;
- Excellentes capacités de négociation et d’adaptation aux changements ;
- Force de proposition et esprit d’initiative ;
- Autonomie, rigueur, réactivité, méthode, sens de l’organisation ;
- Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse ;
- Excellentes qualités relationnelles ;
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat ;
- Maitrise des outils bureautiques
Possibilité de télétravail jusqu’à deux jours par semainesous certaines conditions.