Technique • brest 29
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Organisation
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Description du poste
Spécialisation/Emploi :
Mécanique - Mécanicien ajusteur navalDétail de l'emploi :
CDI - Référent technique mécanique - H/F Le site de Naval Group BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de plateformes, Département ARME, un Référent Technique H/F en CDI.
À ce titre, nous recherchons un mécanicien confirmé pour seconder les Responsables d’équipes et les RLTs du Système d’Armes de Dissuasion IPER, sur les opérations mécaniques à bord et en atelier. Vous devrez être disponible pour accompagner à la demande les opérateurs lors d’interventions sur sous-marins, en répondant aux différentes sollicitations techniques du chantier. En plus de ce rôle :
- Vous garantissez l’analyse et l’expertise du métier dans le domaine de la mécanique du système d’Armes,
- Vous analysez, à la demande du RLT, les plannings chantier tout en proposant des axes d’optimisation,
- vous pouvez être amené à réaliser des contrôles de conformité de montage sur les installations mécanique du SAD,
-En phase d’essai, vous assurez la fonction de Responsable d’Essai sur les installations hydrauliques des soutes missiles,
- Vous contribuez à l’animation et à la gestion des compétences de votre métier (en mettant en place des formations par exemple), au niveau du service,
- Vous assurez les suivis métrologiques des instruments de mesure et du matériel du service devant passer en contrôle règlementaire,
- Vous assurez, en parallèle, une fonction de surveillance de la sous-traitance sur un lot de travaux défini,
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Profil
ET VOUS ?
Votre formation :
Vous êtes titulaire d'un BAC PRO, CAP ou BEP dans le domaine de la mécanique.
Vous bénéficiez d’une solide expérience dans le domaine naval et plus particulièrement sur le système de propulsion.
Vous êtes reconnu.e pour les qualités suivantes :
Doté d’une certaine aisance relationnelle, vous appréciez le travail d’équipe. Vous être rigoureux, méthodique.
Pédagogue, vous savez transmettre votre savoir et vous êtes désireux d’aider l’équipe à monter en compétences.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Expérience :
3 ans et plusNiveau d'éducation :
BTS / DUT / Bac+2 ou équivalentDomaines d'études :
