CHARGE.E DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL h/f
Descriptif
du poste
Missions
- Dynamique , tu développes le nombre de nouveaux adhérents de Cerfrance Vendée
- Agile face aux changements , tu évalues les besoins de prospects, chiffres les prestations et valides la capacité financière
- A l’écoute , tu accompagnes les entrepreneurs en activité, les porteurs de projets en création et en reprise d’entreprise
- Ton aisance relationnelle te permettra de participer aux évènements orientés prospects et adhérents
- Tu coconstruis le plan d’actions commerciales avec le responsable commercial
- Rigoureux(euse) , tu établis un reporting mensuel des actions commerciales menées et à venir
- Ambitieux(euse) , tu participes au développement du conseil en agence et tu es promoteur de la valeur
Profil
recherché
Formation & expérience
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ?
Issu(e) d'une formation supérieure en commerce avec une option en gestion d’entreprise, tu as minimum 5 ans d'expérience sur un poste en développement commercial sur le marché des professionnels.
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire vendéen.
Tu apprécies être force de proposition et sais innover.
Tu as une forte attitude commerciale, la ténacité et le goût du challenge font parties de tes atouts !
Impactant(e) et enthousiaste tu es doté(e) d'une écoute active et d'une capacité à convaincre.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de ta candidature, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Aurélie de l’équipe recrutement et Grégory, Responsable Conseil et Services.
Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le service commercial, une équipe conviviale, où l’entraide et la bonne humeur font partie du quotidien
Certification Great Place To Work : entreprise où il fait vraiment bon travailler
25 jours de congés payés + forfait JNT
Rémunération fixe et variable
Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
Flexibilité dans les horaires
Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles
CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales
Formation : 6j / an pour une progression constante
Plan d’accompagnement : journée d’intégration, bilans mensuels, parrainage,
Groupe de travaux internes sur différentes thématiques
Equité et diversité : égalité homme femme 97 / 100, accueil de personnes en situation de handicap
Nombreux moments de convivialité et d’échange : journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël
Chargé de développement économique H/F
Rejoindre Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes</p><p><strong>Descriptif de votre poste</strong></p><p>Sous la respo...
Chargé de Recrutement & Développement RH en alternance - Paris (75) H/F
Société cotée en bourse et présente dans 26 pays, Rexel est un expert de la distribution professionnelle pour le monde de l’énergie qui fournit des équipements électriques, des services et des solutions sur mesure aux professionnels intervenant dans la construction, la rénovation ou la maintenance d...
Charge De Developpement Commercial En Alternance
Analyse de marché : Mener des études de marché pour comprendre les tendances et les besoins des clients. Cela permettra à l'équipe commerciale de mieux cibler les prospects et de proposer des offres adaptées aux besoins des clients. Développement de partenariats : Travailler avec les partenaires de ...
Alternance - Charge De Developpement Commercial (h/f)
Assurer le développement de la qualité de service de la tête de réseau. A l'issue de votre période d'intégration et de formation, voici les missions qui vous seront confiées :. Commerce et de Management reconnue, recherche pour une agence de développement économique partenaire,. Chargé de développem...
Responsable de développement commercial Expérimenté Bâtiment industriel H/F
Aux côtés des assistantes commerciales, vous assurerez le maintien à jour des données commerciales et financières (depuis le stade de la piste commerciale) et le maintien à jour des données compte client et contacts. Vous êtes reconnu pour votre organisation et vos méthodes commerciales, votre maîtr...
Directeur.trice Général.e Adjoint.e en charge de l'Attractivité et d u Développement du Territoire
Porter une vision stratégique auprès des élus de la ville de Saint-Etienne et de Saint-Etienne Métropole dans l'exercice de leur mandat et la conduite de leurs politiques publiques,. Sous l'autorité directe du Directeur Général des Services, et en lien avec l'Exécutif, le Directeur Général Adjoint e...
chargé(e) de missions- Coordonnateur(trice) Réseau développement social- enfance-jeunesse
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Rémunération indicative selon grille indiciaire + RIFSEEP Descriptif de l'emploi Sous l’autorité et la responsabilité hiérarchique directe de la direction des services du , le chargé(e) de mission intercommunal - co...
Chargé de mission développement économique débutant F/H
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). Identification des évènements du territoire permettant de mettre en avant les actions de TotalEnergies et préparation des inter...
chargé(e) de missions- Coordonnateur(trice) Réseau développement social supra
Disposer de méthode, d’outils de diagnostic, d’étude, d’élaboration de projets, de conduites de projets, techniques d’animations et de groupe. Assurer un conseil et assistance auprès de la direction du , du Vice-Président du en charge de la CTG, des élus des communes du et des élus du périmètre. Il ...
chargé(e)de mission- coordonnateu(trice) réseau développement social
Temps de travail Temps non complet, 17h50 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Rémunération indicative selon grille indiciaire + RIFSEEP Descriptif de l'emploi Sous l’autorité et la responsabilité hiérarchique directe de la direction des services du , le chargé(e) de mission intercommunal - c...