Chargé(e) de développement RH
Un poste de CHARGE(e) de DEVELOPPEMENT RH
ADJOINT(e) de la RESPONSABLE RH
C.D.I. à temps plein.
Au sein d’une équipe de six personnes, sous la responsabilité et par délégation de la Responsable R.H., vous intervenez dans les domaines suivants :
Créer, déployer et mettre un œuvre la formation : Déployer et développer le plan de développement des compétences (du recueil des besoins de formation jusqu’à l’organisation et la clôture des formations)Être en relation avec les différents prestataires externes (organismes de formation, OPCO )En tant que véritable guichet unique de formation , développer des formations certifiéesPiloter la co-construction et la mise en œuvre des programmes de développement professionnel continu (D.
P.C.)Rechercher des financements, suivre le budget et élaborer des bilans de formation
- Participer ou piloter des projets RH transverses (développement des outils RH, marque employeur, développement GPEC, fiches de postes, etc.).
- Développer et co-construire des indicateurs RH.
Vous accompagnez les salariés et apportez soutien et conseil aux responsables de service dans la mise en œuvre des politiques RH.
D’une manière générale, vous collaborez au bon fonctionnement du service RH aux côtés de la responsable RH et des gestionnaires RH.
De formation bac+5 spécialisée RH vous maîtrisez le droit du travail, le droit de la formation et justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes une personne rigoureuse et réactive. Vous savez communiquer à l’écrit et à l’oral et êtes doté(e) d’un très bon relationnel.
Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse.
Rémunération selon CCN51.
Poste à pourvoir dès que possible .
Chargé(e) de développement (F/H)
Tu es passionné de golf et tu possèdes des connaissances dans cet univers. Passionné de sport, tu souhaites exercer un métier de manager. Dynamique, tu as le sens des responsabilités et de l'organisation. Chargé(e) de développement en contrat d'apprentissage dans le cadre d'un. ...
Alternance - Gestionnaire Rh En Charge De L'administration Du Personnel [f/h]
Vous travaillerez en support de l’équipe en charge de la gestion des aspects administratifs liés à l’embauche ou à l’évolution de carrière des salariés. Depuis 1947, les femmes et les hommes de la Maison Parfums Christian Dior incarnent en France et partout dans le monde l’esprit d’excellence, de cr...
Chargé de développement des ventes H/F.
Suivi et analyse des performances de la force de vente,. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? MBway Angers, école de management du Bac+3 au Bac+5, est située dans un cadre idéal pour booster votre employabilité. Chargé(e) de développement des ventes H/F. Mise en place et mise à jour ...
Chargé de développement commercial en 100% Télétravail CDI H/F
En constante évolution, nous enrichissons notre catalogue de formations sur des secteurs porteurs et innovants, afin de renforcer nos équipes nous recherchons de talentueux Télévendeur H/F. Le CEF, un des acteurs incontournables de la EDTECH (contraction entre Education & Technologie), propose 2...
Apprentissage - Chargé(e) de projets RH - mission handicap (F/H)
Le département Politique d'emploi, rémunération et de développement despétences est en charge des politiques d'emploi et de rémunération pour l'ensemble de l'établissement public, et de leur mise en œuvre aux côtés des services RH dans les métiers. Il est également en charge de manière transversale ...
Alternance - Charge.e De Mission Data H/f
Aider à l'interprétation des résultats des analyses et à la présentation des conclusions de manière claire etpréhensible. Aider à l'identification des modèles et des tendances dans les données analysées. Contribuer à l'identification d'outils et de méthodes innovants pouvant améliorer les processus ...
Apprentissage - Chargée, chargé de relation client RH (F/H)
Véritable partenaire RH, notre mission au quotidien est d'apporter des réponses rapides et claires aux demandes d'information RH, des collaborateurs et managers, et leur permettre une meilleure connaissance et appropriation de la doctrine et des règles RH. Nous contribuons aussi à la qualité et à la...
ChargÉ.e D'affaires ExpÉrimentÉ.e Énergie NumÉrique H/f
Numérique et Infrastructures (ENI) de la Direction des Financementsprendme principales responsabilités l'identification, le montage, l'instruction et le suivi de financements de projets dans les secteurs de l'énergie et des infrastructures numériques en Afrique et au Moyen Orient. Expérience signifi...
Chargé(e) d'opérations de développement économique (F/H)
Information sur les obligations des entreprises vis-à-vis de la DREAL et des autres services de l'Etat Profils recherchés Profil expérimenté (expériences similaires d'au moins 5 ans) et formation supérieure dans le secteur de l'aménagement. Maitrise des procédures d'acquisitions foncières ainsi que ...
Alternance (1 an) – Chargé de Communication Digitale RH F/H – Paris
Au sein du Campus BPCE, vous aurez en charge, avec l’aide d’une équipe de Responsables Formation des actions concrètes pour améliorer la communication du Campus et développer une véritable école de partage des savoirs. Création de support de communication pour marketer les sorties de formation : cré...