Secrétaire général/Secrétaire générale
PRESENTATION DE L’ETABLISSEMENT
L’institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d’accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et / ou professionnelle.
Nous recherchons pour la Direction Générale , située à St Mandé (94), un(e) Secrétaire général(e).
DESCRIPTION DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur Général, vos missions principales seront les suivantes :
- Gestion des relations publiques (visites officielles, réponses aux élus ) et institutionnelles (ARS, Conseils départementaux )
- Pilotage de la communication interne et externe (dont encadrement du service communication)
- Suivi des affaires juridiques (hors périmètre RH)
- Préparation des conseils d’administration (4 par an minimum)
- Secrétariat de la direction générale (préparation de courriers, discours, gestion des agendas, procédures internes )
- Suivi du Projet d’Etablissement et du CPOM (en lien avec les membres du CODIR)
- Suivi des partenariats institutionnels et des conventions
QUALITES ATTENDUES
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Connaissance du secteur public et des politiques en matière de santé publique et du secteur Autonomie
- Connaissances juridiques
- Conscience professionnelle : devoir de confidentialité, loyauté, esprit d’équipe
- Réactif, consciencieux et organisé
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Indesign serait un plus)
PROFIL DU POSTE
- Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD de 6 mois renouvelables et évolutif vers une titularisation via concours)
- Recrutement sur la grille des Attachés d’Administration Hospitalière (Reprise d’ancienneté possible)
- Niveau Master 2 (droit, sciences politiques, ou niveau équivalent)
AVANTAGES
- Poste basé à Saint-Mandé (94) Accès par Métro ligne 1 (5 min à pieds), Tram T3a, RER A
- Formations proposées et encouragées (large choix de formations), participation à des conférences, des séminaires ou des groupes de travail professionnels
- Parcours d’intégration favorisé à la prise de poste
- Restauration self subventionné
- Forfait cadres (28 jours de congés annuels + 20 RTT)
- Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d’enfants, CESU, chèques vacances, billetterie ) + Chèques cadeaux à Noël
- Politique de QVT avec différentes actions comme les massages de bien-être 1 fois par semaine
- Possibilité de macaron gratuit pour stationnement à proximité
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité
Poste à pourvoir au 1er juin 2024
Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.71.04
Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence DIR / DG :
- Mail : [email protected]
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