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Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité civile >

Sapeurs-pompiers Grade(s) recherché(s) Caporal de SPP

Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Le SDIS du Calvados regroupe plus de 400 sapeurs-pompiers professionnels, plus de 1600 sapeurs-pompiers volontaires et plus de 90 agents de la filière administrative et technique qui participent directement ou indirectement à la mise en œuvre des 40 000 opérations de secours réalisées annuellement au profit de la population.

Missions / conditions d'exercice Missions principales :

• Agir en tant qu’équipier dans les domaines :
• Lutte Contre l’Incendie (INC) ;
• Secours et Soins d’Urgence Aux Personnes (SSUAP) ;
• Secours Routiers (SR) ;
• Feux De Forets (FDF) ;

Protection des Personnes des Animaux des Biens et de l’Environnement (PPABE).

Missions secondaires :

• Collaborer au fonctionnement général du centre de secours ;
• Participer à l’entretien et à la maintenance du matériel et de casernement ;
• Participer aux activités de l’équipe de garde ;
• Participer aux formations de perfectionnement et de maintien des acquis ;
• Participer aux manœuvres et aux exercices ;
• Veiller au maintien de ses aptitudes physiques. Profils recherchés Connaissances techniques :

Connaitre le fonctionnement d'un CIS mixte

Connaitre le fonctionnement des administrations et établissements publics (contexte général de fonctionnement, missions, partenaires )

Savoir-faire

S’intégrer dans une chaine de commandement en qualité d’équiper

Appliquer les règles de sécurité au sein de l’équipe

Maintenir sa condition physique

Savoir travailler en équipe

Utiliser les outils informatiques et les logiciels spécifiques à l’exercice des fonctions.

Savoir-être

Savoir rester attentif et courtois à l’égard de ses interlocuteurs dans des situations relationnelles inattendues.

Savoir être à l’écoute de ses interlocuteurs.

Savoir partager spontanément ses compétences.

Être capable d’établir des relations conviviales et harmonieuses avec son entourage professionnel.

Faire évoluer ses comportements et ses méthodes de travail, le cas échéant, face à une situation simple et prévisible.

Savoir faire preuve d’empathie