Garde champêtre

Détails de l'offre

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Police municipale Grade(s) recherché(s) Garde-champêtre chef

Garde champêtre chef principal

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Compétences requises pour assurer le poste :

Savoirs-faire :

• Maîtriser le champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale)
• Connaître, appliquer et contrôler les pouvoirs de police du Maire sur son territoire
• Connaître les règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV...)
• Etre doté d'une bonne capacité d'adaptation, d'analyse, de réflexion et de synthèse
• Maîtriser les gestes d'urgence et de secours.

Savoirs-être :

• Etre doté d'une bonne condition physique
• Savoir travailler en équipe
• Etre réactif, notamment dans le cadre d'une situation d'urgence
• Avoir le sens du dialogue et être doté de qualités relationnelles
• Avoir le sens du service public et du respect de la déontologie
• Savoir se maîtriser en toute circonstance
• Etre disponible Missions / conditions d'exercice Missions principales :

ACTIVITE :

SURVEILLANCE ET PREVENTION DE LA POLICE DES CAMPAGNES

S'approprier son territoire d'intervention

Vérifier, lors de tournées sur le terrain, l'application des règles de sécurité, de tranquillité à l'ordre public et de protection des milieux naturels

Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur

En lien étroit avec le service communal et les partenaires institutionnels, veiller au respect des règles en matière de salubrité, en matière de déchets, concourir à la

lutte contre les dépôts sauvages.

Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire, les lois et règlements de sa compétence

Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public

Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien de l'ordre public

Assurer la diffusion des arrêtés municipaux et des actes officiels

RECHERCHE ET CONSTAT DES INFRACTIONS RELEVANT DE LA POLICE DES CAMPAGNES ET DES POUVOIRS DE POLICE DU MAIRE

Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et s'informer des suites apportées

Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus

Relever les identités et les infractions

Qualifier et faire cesser les infractions

Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant une officière ou un officier de police judiciaire

Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction

Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées

Rendre compte de crimes, délits ou contraventions

Réaliser des enquêtes administratives

Transmettre des procès-verbaux

REDACTION D'ECRITS PROFESSIONNELS ET DE COMPTE-RENDUS D'ACTIVITES

Rendre compte à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises

Établir des rapports d'activités, des comptes rendus

Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs et judiciaires

MAINTIEN DU LIEN SOCIAL EN MILIEU RURAL

Dialoguer, être à l'écoute de publics divers

Analyser les demandes du public, le renseigner, le conseiller

Orienter les personnes vers les services compétents

Développer l'information et le dialogue auprès de la population

Participer à des réunions d'information et de concertation Profils recherchés Poste ouvert aux agents titulaires du concours et dont la formation initiale a été réalisée.

Etre titulaire du permis B