Gestionnaire RH Fonction publique F/H
Description de l'entreprise
Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93.
Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans).
L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de ses 720 collaborateurs à travers ses engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de ses ressources, son éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à ses locataires et collaborateurs.
Description du poste
Sous la responsabilité de la cheffe du service paie et administration du personnel et son adjoint(e) vous aurez en charge l'administration du personnel de la fonction publique.
A ce titre, vos missions seront :
- Suivre la carrière des agents et l’ensemble des positions statutaires
- Gérer les absences (congés, maladies ) et assurer la gestion administrative des absences longues et des accidents de service / travail
- Constituer et suivre les dossiers administratifs des agents, les actes d’avancement et autres situations statutaires.
- Elaborer, constituer et gérer les dossiers de retraite.
- Assurer les relations avec les partenaires extérieurs (CIG, CNRACL, comité médical, commission de réforme )
- Gérer les prestations familiales, la mutuelle et la prévoyance,
- Accueillir, informer et renseigner le personne
Nous rejoindre c'est la garantie de travailler dans un environnement propice à votre évolution professionnelle...
Forte dynamique de promotion interne
Formation continue
Mais aussi de bénéficier d'avantages salariaux attractifs
Télétravail
Prime d'intéressement
Prime d'ancienneté
32 jours de congés annuels + 14 jours de RTT en fonction du temps de travail
Remboursement titre de transport à hauteur de 50%
Prise en charge partielle des frais engagés pour le centre de loisirs
Restaurant d'entreprise sur site
Comité d'entreprise dynamique
Cette opportunité vous intéresse ?! Rejoignez une entreprise dynamique, engagée et en constante évolution.
Profil recherché
De formation BAC ou BT ou diplôme équivalent ou niveau de connaissance équivalent acquis par l’expérience.
Connaissance d’une ou plusieurs techniques et connaissance fragmentaire de techniques connexes.
Dispose d’une bonne connaissance des statuts de la Fonction Publique Territoriale et du Droit du Travail,
Est discret, méthodique, organisé et rigoureux
Est disposé au travail collectif,
Possède une aisance dans l’utilisation des outils informatiques et dans la pratique de la bureautique
Gestionnaire RH Fonction publique F/H
jours de RTT en fonction du temps de travail Remboursement titre de transport à hauteur de 50.. Dispose d'une bonne connaissance des statuts de la Fonction Publique Territoriale et du Droit du..
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