Chef de Projet Data Management H/F

Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne / Retraite, Prévoyance / Emprunteur / Collectives, Dommages).

Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5700 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Premier assureur en France, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence.

La Direction Data & Analytics développe l'usage de la data dans les interactions avec nos clients.Au sein de cette grande Direction, vous serez rattaché plus précisément à l'équipe DATA Management.

Et concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?- Accompagner l'entreprise dans sa maîtrise du patrimoine des données : Rôle, responsabilité, glossaire fonctionnel, catalogage physique, qualité de donnée, traçabilité fonctionnelle et physique.

• Conformité des données à travers des usages : Instruction de la conformité des cas d'usages Data au regard des réglementations en vigueur : anonymisation, RGPD, habilitations, IA Act, S2, etc.
• Sensibilisation et formation à l'utilisation de la donnée : Sensibiliser les collaborateurs sur l'ensemble des dispositifs de l'exploitation de la donnée.

Création et adaptation des formations en fonction du niveau de maturité des acteurs.Nous recherchons une personne qui travaillera principalement sur les deux missions de la conformité et la sensibilisation / formation.

Elle sera capable d'animer, de fédérer autour de ces deux missions.Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez accompagné par votre équipe pour monter en compétences progressivement.

Vos avantagesNous proposons des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe Crédit Agricole et un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives.

Parmi vos avantages : - 82 jours télétravaillés, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.- 34 jours de congés payés + 12 RTT.

• Rémunération fixe, variable individuelle et variable collective.- Epargne salariale avec système d'abondement.- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur.
• Une salle de sports, deux restaurants d'entreprise, deux cafétérias, des loungesTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Critères de candidaturePoste avec management : NonCadre / Non Cadre : CadreNiveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plusFormation / Spécialisation : Bac +5Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ansSoft skills : Vous avez une expérience significative sur des postes de pilotage de projets dans un environnement banques-assurances et de transformation digitale.

Compétences recherchées : Et en plus vous maitrisez tous les concepts autour de la donnée (IT & métier) et vous suivez les tendances du marché.

Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques.Si vous êtes doté d'un bon sens de la communication et d'une forte adaptabilité au changementVous avez certainement le profil que nous recherchons !Outils informatiques :