DIRECTEUR DU PÔLE RESSOURCES (F/H)
Détails de l'offre
Famille de métiers Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.
Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Oui Management Oui Rémunération indicative statutaire Descriptif de l'emploi La ville de Bain de Bretagne, commune dynamique, au tissu associatif riche, qui offre un cadre de vie agréable recrute un Directeur du Pôle Ressources H / F.
Labellisée Petite Ville de Demain, ville-centre de la communauté de communes "Bretagne Porte de Loire Communauté", Bain de Bretagne est dotée de nombreux équipements publics et établissements scolaires.
Missions / conditions d'exercice Missions
En lien avec le Directeur Général des Services, vous serez un acteur clé en manageant, coordonnant et animant le service Ressources Humaines et le service Finances.
Votre pôle est composé de 2 gestionnaires RH, une assistante RH, un responsable finances et une assistante finances, placés sous votre responsabilité.
Véritable force de proposition, vous êtes plus particulièrement chargé de :
Ressources Humaines : Vous concevez et mettez en œuvre la politique RH de la collectivité en lien avec les lignes directrices de gestion.
Vous supervisez l’activité liée aux Ressources Humaines. Vous préparez, organisez et assurez le suivi des décisions prises par le comité technique social.
Vous concevez et assurez le suivi du plan de formation. Vous êtes garant de l’évolution professionnelle des équipes.
- Finances : Vous suivez l’exécution budgétaire, réalisez des tableaux d’aide à la décision et pilotez la comptabilité analytique.
- Informatique et téléphonie : Vous êtes force de proposition pour optimiser et engager une évolution des pratiques numériques.
Conditions d’emploi :
- Temps de travail : 39heures avec RTT
- Conditions de rémunération : Rémunération statutaire + RIFSEEP et Prime de juin
- COS Breizh + Participation à la garantie maintien de salaire
Poste à pourvoir dès que possible Profils recherchés -Vous justifiez d’une expérience significative dans le management d’équipe, la gestion administrative des ressources humaines et financière dans le secteur public.
- Vous avez une aptitude à la conduite de projets transversaux et à favoriser la coopération entre les services.
- Vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe, vous avez le sens du relationnel, de la communication et vous êtes pédagogue.