Officier de sécurité CCED SEN-CCED-9

Description du poste

Les missions de l’Officier de sécurité :

• Rédiger la politique de protection du secret des organismes et veiller à son application ;
• Tenir à jour les catalogues des organismes en identifiant les autorités compétentes les fonctions ou missions nécessitant l’accès à des informations et supports classifiés, engager les procédures d’habilitation en référence au catalogue des emplois et notifier les décisions ;
• Gérer les dossiers d’habilitation du personnel et des sociétés et assurer la liaison avec le Service du Haut Fonctionnaire de Défense et de Sécurité ainsi les services enquêteurs ;
• Instruire et sensibiliser le personnel en matière de protection du secret de la défense nationale avec, le cas échéant, l’appui du Service du Haut Fonctionnaire de Défense et de Sécurité ;
• Diligenter les enquêtes administratives en matière d’accès en zone protégée pour obtention des Contrôles Elémentaires ;
• S’assurer lorsque ces organismes sont liés par une convention ou un contrat prévoyant l’accès à des informations et supports classifiés ou protégés que les stipulations contractuelles en matière de protection du secret de la défense nationale sont appliquées dans les Plans Contractuels de Sécurité ;
• Déployer les moyens de chiffrement adaptés permettant la sécurisation des échanges ;
• Réaliser ou faire réaliser des contrôles internes et audits de sécurité portant sur la gestion des informations supports classifiés et protégés, la sécurité des systèmes d’information classifiés et l’aptitude physique des lieux abritant des éléments couverts par le secret de la défense nationale ;
• Assurer un suivi de l’activité liée aux habilitations, aux lieux abritant des éléments couverts par le secret de la défense nationale, aux informations et supports classifiés et protégés et aux systèmes d’information classifiés, visio, téléphonies mobiles chiffrées et distanciées.

Rendre compte, le cas échéant au Service du Haut Fonctionnaire de Défense et de Sécurité, des compromissions du secret avérées ou supposées.

Conditions d'exercice particulières

Rendre compte, le cas échéant au Service du Haut Fonctionnaire de Défense et de Sécurité, des compromissions du secret avérées ou supposées.

Description du profil recherché

Nous recherchons un profil expérimenté, 20 ans de carrière diverses, autonome, avec une forte capacité d’initiative.

Goût pour la règlementation, discrétion, sens élevé du service public

Au moins 5 années avec des expériences dans le domaine de la sécurité (IGI 1300)

Expérience d’OS en administration (minima 2 ans)

Déjà Habilité TRÈS SECRET

Temps Plein

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
• CONNAISSANCES - Droit / réglementation
• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
• CONNAISSANCES - Méthodes et techniques de contrôle
• SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
• SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
• SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
• SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
• SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence / diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Anglais (Seuil)