GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE H/F - CDD 2 Mois - Pau H/F
Description de la mission
En étroite collaboration avec la Responsable du Pôle gestion Clientèle et au sein de la Direction Gestion Locative Pyrénées-Atlantiques, vous êtes en charge d'assurer l'entretien du patrimoine de votre périmètre.
Votre quotidien sera rythmé par :
- Garantir la qualité d'entretien courant du patrimoine (veille technique sur le patrimoine, signalement et alerte...),
- Contribuer à la remontée des besoins d'entretien du patrimoine,
- Garantir la qualité du logement lors de l'installation du client (réalisation des états des lieux, engagement des travaux de remise en état),
- Suivre les budgets, et contrôler les prestations d'entreprises dans les objectifs de délai et de qualité de la société,
- Traiter les réclamations clients, le technique et les troubles de voisinage,
- Répondre aux réclamations techniques et participer à la résolution des troubles de voisinage des locataires,
Nous rejoindre c'est vivre une aventure faite de succès personnels, de réussites collectives, de challenges innovants, de difficultés sur lesquelles vous saurez rebondir :
En somme, un parcours fait de belles rencontres à l'image des valeurs que nous défendons au quotidien à savoir le bien-vivre ensemble !
COMMENT NOUS RENCONTRER ?
Avec un processus de recrutement à notre image : simple, rapide et efficace
- Votre CV est retenu : Aurélie vous contactera pour un premier échange,
- L'échange est positif ? Place à l'entretien en présence de votre futur manager,
- Vous avez un premier retour dans les jours qui suivent l'entretien,
- Si ça matche : Bienvenue chez vous !
En tant qu'employeur, Domofrance offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge.
Domofrance veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes et de ses clients.
ET LA SUITE ?
Pour vous permettre de vous projeter dans la durée en alliant un équilibre vie personnelle / professionnelle, découvrez nos principaux avantages :
- 22 jours de RTT par an,
- Tickets restaurant (11 / jour),
- Mutuelle avec 80% de prise en charge,
- Prévoyance,
- Participation aux transports,
- Comité Social d'Entreprise et subventions associées,
- Parcours d'intégration structuré,
- Politique dynamique de formation, de mobilité et de promotion interne,
- Salaire sur 13.5 mois,
- Organisation du temps de travail souple,
- Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici :
Profil
De formation Bac / 3 de type BTS Professions Immobilières ou Licence Professionnelle Gestion et Transaction Immobilières ou équivalent.
Une expérience minimum de 2 ans dans le domaine de la gestion locative est attendue
La connaissance de notre ERP Sopra-Steria IKOS est un plus
Vos atouts ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de l'autonomie, de l'investigation et de l'analyse. Vous avez une bonne communication écrite et orale ?
vous disposez de connaissances dans la gestion immobilières et maîtrise les outils bureautiques ? vous connaissez les bases en techniques du bâtiments et juridique ?
Et enfin, très important, vous êtes curieux(se), réactif(ve), polyvalent(e) et pour vous, l'esprit d'équipe est essentiel dans votre travail.
Fourchette de salaire
25-30 k
GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE H/F - CDD 2 Mois - Pau H/F
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Au sein de l’équipe du service d’information et de veille économique, vous participerez à toutes les activités quotidiennes du service :. Pige de la presse généraliste, spécialisée, économique & financière française et internationale, revues de presse thématiques, veilles. Mise à jour des bases de d...
Agent de Service Hospitalier H/F CDD 8 mois (Rognac)
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Gestionnaire de commandes F/H, CDD, dépts 75/93/94
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INFIRMIER CDD de 6 mois CORMONTREUIL H/F
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CDD Gestionnaire de contrats d'assurance Lutte anti-fraude H/F
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Cuisinier en Ehpad CDD de 6 mois renouvelables H/F
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Chef de Projet Excellence Opérationnelle Industrielle (CDD 6 mois) F/H H/F
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Alternance - Assistant(e) Gestionnaire de Paie – Septembre 2024 – 12 ou 24 mois
Dans le cadre de la réorganisation de son Service Paie, vous rejoindrez l’équipe Paie Holding afin d’accompagner les Gestionnaires de Paie. Faire le suivi de l’indemnisation des dossiers maladie, accident du travail…. En tant qu’alternant(e), et sous la direction de la Responsable Paie, vous serez e...
ERGOTHERAPEUTE (H/F) en CDD Temps partiel -24 heures hebdo- – 12 mois – Agence de Niort (79)
L’association intervient dans l’accompagnement des politiques locales de l’habitat en valorisant le parc privé, agit pour le maintien à domicile des personnes âgées ou handicapées, intervient pour que l’insertion sociale par le logement soit une réalité, lutte contre l’habitat indigne, la précarité ...