Descriptif et missions
GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (F / H) Ce poste est à pourvoir à BRY SUR MARNE.
GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (F / H)
La Ville de Bry-sur-Marne (17 400 habitants) met l’accent sur la tranquillité et le bien-être de sa population en termes de sécurité, à travers sa police municipale présente sur le terrain 24h / 24 et 7jrs / 7.
Sous l'impulsion d'une nouvelle municipalité, la ville de Bry-sur-Marne recrute pour sa police municipale des gardiens brigadiers (ou BCP) de catégorie C pour les brigades de jour et les brigades de nuit.
Sous l’autorité du chef de brigade, l’agent(e) aura pour missions d’exécuter toutes les prérogatives dévolues au policier municipal dont les principales, à savoir :
L’agent travaillera dans un poste de police spacieux de qualité constitué d’un bâtiment avec jardin privatif pour les instants de cohésion du service. La police municipale de Bry sur Marne est dotée d’une unité cynophile, d’un système de vidéoprotection, d’un CSU, de tablettes embarquées, de motos, de VTT électriques, de véhicules récents, d’un bateau PM, et d’agrès sportifs pour maintenir une forme physique.
Les équipements et matériels sont complets pour exercer les missions en sécurité (cinémomètre dernière génération, DIA électronique, cônes et balises éclairés, etc.) mais aussi pour s’entraîner dans de bonnes conditions (EPI sportifs).
Les agents de la PM de Bry disposent de tous les moyens de défense (PSA SIG SAUER, revolver, tonfa, lanceur de balles de défense, PIE, etc.)
Les agents bénéficient de formations internes dont des séances hebdomadaires de GTPI.
Profil recherché
GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (F / H) Connaissance parfaite des prérogatives du policier municipal, et des compétences définies par les pouvoirs de police du maire, du code Général des Collectivités Territoriales, du Code de la Sécurité Intérieure, du Code Pénal, du Code de Procédure Pénale, du Code de la Route, etc.
Maitrise des Gestes et des Techniques Professionnelles d’Intervention.
Les qualités attendues du candidat sont :
Cycle de travail
Un cycle de travail attractif dit de - grande - et - petite - semaine 3 / 2 2 / 3
Semaine 1 : (appelée - grande semaine -)
Jours travaillés : Lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche :
Jours de repos : Mercredi et jeudi
Semaine 2 : (appelée - petite semaine -)
Jours travaillés : Mercredi, jeudi
Jours de repos : Lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche
Les horaires de travail
Brigade matin : 06h00 / 17h00
Brigade après-midi : 14h00 / 01h00 (été) – 13h00 / 24h00 (hiver)
Brigade de nuit : 20h00 / 07h00
Avantages
EC20969
Avantages collectifs au travail
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