Technicien Gtc H/F
Il accompagne la performance de vos bâtiments dans la durée, avec une offre de Facility Management et de maintenance multitechnique sur-mesure.
QUALIS est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'industrie et du BTP.Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien GTC (H / F).
À ce titre, vos missions sont : * Réaliser la maintenance préventive des systèmes d'instrumentions et de GTC.* Réaliser les dépannages et interventions correctives des systèmes de sûreté (contrôle d'accès, vidéo surveillance, intrusion, interphonie, vidéophonie).
- Mise a jour de plans et DOE.* Réaliser des travaux d'extension et de rénovation.* Veiller à la bonne exécution des prestations et s'assurer de la continuité du fonctionnement des installations.
- Etablir des comptes-rendus / rapports d'intervention.* Appliquer et respecter les règles de sécurité et d'entreprise.* Apporter solutions, conseils et expertise aux clients.
- Réaliser les travaux associés à la maintenance.Définir les besoins en matériel pour son activité maintenance et petits travaux.
Profil recherché : De formation Bac +2, formation BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique), avec une expérience en GTC, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, dans le domaine des domotiques, de l'informatique industrielle et de l'électrotechnique.
Electrique BR B2V / H0, CACES A / B serait un plus.Les compétences attendues : * Bon communicant et autonome, organisé, astucieux, ponctuel, des règles de travail, respect client.
- GTC et automatisme* Maintenance préventive et corrective, dépannage et petits travaux* Informatique industrielle* Mise à jour de plans, DOE* Electrotechniques, électricité et courants faibles.
- Informatiques et réseaux associés* Pack Office / Excel VBASalaires et avantages : * Salaire : 39 à 45K* CDI, temps plein* Travail du lundi au vendredi, 37h par semaine* Épargne Salariale VINCI : * Abondement possible de 3 500€ / an max.
- Abondement possible au PERCOL de 400 à 600€.* Titre-restaurant ou paniers 10e* Rémunération dur 13.3 mois (13e mois après 6 mois d'ancienneté)* Prime annuelle* 30% de prime vacances (sous conditions d'ancienneté).
- Prime intéressement et participation* RTT (10 à 12 mois selon années)* Avantage CSE : APAS BTP / Chèque vacances / Chèque Noël.
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%.* Interventions les samedis possibles (ponctuel)* Astreintes possibles