Architecte Cloud H/F
Nous renforçons nos équipes de Consultants Cloud sur Lyon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre manager Benoit.
Allez on vous en dit plus...
Rattaché à une équipe d’ingénierie composée d'une dizaine d'experts sur diverses technologies (système, base de données, outillage), d’architectes et de chef de projets.
Votre rôle en tant qu' Architecte Solutions Cloud sera, dans le cadre des avant-ventes :
- Porter la conception globale des solutions sur mesure définies pour nos clients - infrastructure et services managés - ainsi que leur valorisation financière.
- Accompagnez les équipes opérationnelles (après signature client) dans la conception détaillée des architectures projet.
- Intervenir pour proposer des évolutions d’architecture répondant aux nouveaux besoins de nos clients.
En parallèle, vous participez à l’enrichissement et l’évolution de nos offres cloud, en concevant les architectures des nouveaux services attendus par l’équipe Marketing Cloud.
Et vous contribuez à la capitalisation des solutions pour les rendre reproductible.
Pour ceci, vos missions sont les suivantes :
- Support et conseil aux solutions architectes des équipes avant-vente
- Réponses aux avant-ventes et appels d’offre : choix de la bonne solution, conception de l’architecture et modélisation des coûts
- Participation aux soutenances client / présentation des solutions
- Contribution aux propositions client
- Conception technique détaillée de solution sur mesure ou de brique de solution de l’offre cloud
Et si on parlait de vous ?
Architecte cloud, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans sur un ensemble de technologies dans les domaines de l’infrastructure, de la sécurité ou des réseaux.
Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies. Idéalement vous êtes certifié Cloud. Vous faites preuve de curiosité technique et vous serez amené à contribuer aux projets innovants à forts enjeux techniques.
La pratique de l'anglais (oral et écrit) représente un plus. Votre montée en compétence pourra se faire progressivement avec l'équipe pour bien comprendre les enjeux et être accompagné sur des dossiers et projets de plus en plus complexes.
Un plan de formation adapté sera aussi construit.
Au-delà de vos compétences, nous nous intéressons à vous, à votre personnalité.
Dotée d’un excellent relationnel, vous êtes une personne à l’écoute, curieuse et rigoureuse.
Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.
1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’un d’entre nous par téléphone
2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d’un entretien physique ou Teams
3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels
4. Bienvenue chez nous !
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