Encadrant(e) classe passerelle

Détails de l'offre

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Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants

Educateur de jeunes enfants

Auxiliaire de puériculture de classe normale

Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.

Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 17h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Longwy, commune de 15 000 habitants, ville centre d’une intercommunalité́ de 60 000 habitants, labellisée Patrimoine Unesco et Cœur de Ville , possède plusieurs classes passerelles au sein de ses établissements scolaires.

Nous recherchons actuellement un(e) encadrant pour l’une d’entre elle.

Sous l’autorité́ du Responsable de service et en étroite collaboration avec l’enseignant(e), vous serez chargé(e) de la mise en œuvre du projet pédagogique visant à rendre l’école plus accessible aux familles qui en sont éloignées et préparer les enfants à leur intégration en maternelle.

Missions / conditions d'exercice Les missions :

Gérer la relation parentale et soutenir les parents

développer avec l'équipe éducative la cohérence de l'action éducative auprès du jeune enfant en coopération avec ses parents

établir une communication adaptée avec les familles et les accompagner dans leur fonction parentale

organiser et gérer les liens avec les partenaires

mettre en place et animer un programme d'ateliers parents permettant d’échanger, de les informer, de les soutenir et de les accompagner pour leur permettre de devenir des parents d'élèves.

Participer aux soins de confort et de bien-être des enfants

analyser les besoins (affectifs, sociaux, physiques) des enfants

créer et instaurer les conditions de bien être individuel et collectif

repérer les signes d’appel, de mal-être physique ou psychique et informer sa hiérarchie

• Faire le lien avec l'équipe de direction pour la transmission des informations
• Organiser l'accueil et l'accompagnement de l'enfant au cours des différents temps de la journée

oProposer à l'enfant un accompagnement personnalisé vers les premiers apprentissages en respectant son développement

oPermettre aux parents de tisser des liens avec l'école pour pouvoir accompagner leur enfant tout au long de sa scolarité Profils recherchés Profil recherché :

Qualifications requises et compétences :

• Diplôme d'État d’Educateur de Jeunes Enfants ou Diplôme d'État de conseiller en économie sociale familiale exigé
• Les parcours professionnels atypiques seront également considérés.
• A l’écoute
• Autonome
• Réactif
• Etre force de propositions et vous montrer fédérateur
• Vous appréciez le travail en équipe.

Permis B exigé.