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Gestionnaire domaine public F / H

Gestionnaire domaine public F / H

Département du Val-de-MarneCRETEIL
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temporaire
Description de poste

Présentation générale des missions

Vos missions

Au Service Espace Public - secteur gestion urbaine

Gestion du domaine public

  • Instruire les demandes,
  • Rédiger et gérer les autorisations d’occupations du domaine public routier départemental au niveau administratif et juridique,
  • Contrôler la bonne réalisation des prescriptions des autorisations d’occupation.
  • Contribuer à l’élaboration et au suivi des avis du service sur les projets urbains.
  • Contribuer au suivi de l’évolution du réseau viaire départemental.

Gestion urbaine

  • Participer à l’élaboration et à la rédaction des avis du service, en étroite collaboration avec les autres secteurs du service, sur tous les dossiers de projets urbains

    • Suivi du réseau viaire

  • Participer au suivi de l’évolution du réseau viaire départemental par le suivi et le traitement des dossiers de classement / reclassement de la voirie et les questions de domanialité qui s’y rattachent
  • Participer au travail d’équipe du secteur et du service
  • Participer au suivi du tableau de bord des activités du secteur

    • Expérience requise

    Profil

    Vous êtes organisé et faites preuve de bon sens et de logique. Vous serez accompagné pour exercer vos missions avec autonomie et au sein d’une équipe de gestionnaire.

  • BAC à BAC+2 en gestion administrative
  • Intérêt pour la réglementation relative à la gestion du domaine public (code général des collectivités territoriales, règlement de voirie…)
  • Appétence pour le travail en équipe et de proximité
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles
  • Maîtrise des outils informatiques classiques
  • Permis B

    • Informations pratiques

    Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? La rémunération et avantages sociaux  :

    Vous bénéficierez  :

  • D’une politique de formation dynamique,
  • D’une rémunération attractive (RIFSEEP et prime de fin d ’ année)
  • De 22,5 jours à 25 congés annuels et de 15 à 23 RTT (sur la base de 35 à 39h)
  • Titulaire ou poste en CDD de 1 à 3 ans renouvelable
  • D’une participation à la prévoyance,
  • De prestations sociales financières.
  • Poste basé à Créteil
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