Travailler à l'ONF c'est...
- Œuvrer pour les générations futures ;
- Etre acteur du développement durable ;
- Incarner une diversité de métiers, de cultures, de talents.
Au sein de la DRH de l’ONF, le département développement, parcours et compétences (DDPC) pilote la gestion prévisionnelle des ressources humaines et des compétences, et les politiques ayant trait aux parcours professionnels et au développement des personnels : recrutement interne et externe, organisation des concours et examens professionnels des corps propres à l’ONF, intégration, formation.
Il élabore et pilote les politiques ayant trait à la diversité et à l’égalité femmes / hommes. Il gère le Centre national de formation (CNF).
Vos missions
Votre rôle au sein du département DDPC sera de mettre en œuvre les concours et examens professionnels organisés chaque année au sein de l’établissement, à savoir :
- Secrétaire Administratif de Classe Normale (SACN)
- Secrétaire Administratif de Classe Supérieure (SACS)
- Secrétaire Administratif de Classe Exceptionnelle (SACE)
- Attaché Principal d'Administration de l'Etat (APAE)
- Technicien Forestier Principal (TFP)
- Chef Technicien Forestier (CTF)
- Concours interne de Cadre Technique (CATE)
Vous collaborerez avec les différents services internes (DRH, Inspection générale, Directions territoriales et régionales) et serez notamment amené(e) à :
- Définir les campagnes d’inscriptions aux examens et concours
- Composer les jurys et leur présidence, vérifier l’éligibilité des candidats
- Organiser les actions de préparation aux examens et concours en lien avec notre organisme de formation externe et nos intervenants internes
- Mettre en place la logistique adaptée à la mise en œuvre des écrits et des oraux le cas échéant (convocation, réservation de salles, gestion des sujets d’examen, )
- Organiser la réception et l’accueil des membres du jury et des candidats
- Gérer les résultats et préparer les arrêtés et les courriers aux candidats
- Réaliser le bilan annuel de l’activité dans une logique d’amélioration continue.
Votre profil
- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans en gestion administrative RH et / ou formation, idéalement dans un établissement public
- Capacité à gérer des projets
- Rigoureux(se), vous avez le sens de l’organisation, de l’anticipation et de la planification
- Vous êtes réactif(ve) et savez vous adapter
- Doté(e) d’un très bon relationnel, vous savez également faire preuve d’une grande confidentialité
Nos avantages
- 48 jours de congés (dont 23 RTT), un Compte Epargne Temps
- Télétravail
- Mutuelle d’entreprise
- Restaurant d’entreprise
Gestionnaire concours et examens professionnels
Votre rôle au sein du département DDPC sera de mettre en œuvre les concours et examens professionnels organisés chaque année au sein de l’établissement, à savoir :. Organiser les actions de préparation aux examens et concours en lien avec notre organisme de formation externe et nos intervenants inte...
Gestionnaire Crédits Entreprises et Professionnels en Alternance chez Caisse d'Épargne H/F
Les Atouts :- 2 campus situés à Levallois Perret à proximité des transports en commun- Un accompagnement à la recherche d'une alternance et un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs d'activités- Un ensemble de formateurs composé d'enseignants et de professionnels- Des formations...
Alternance - Chargé/e d'études et d'appui pôle des concours, examens professionnels et projets spécifiques H/F - mois
Son rôle est double : l’organisation efficace et sécurisé des concours et examens professionnels et l’accueil des candidats issus de ces dispositifs ; et l’optimisation des process et des épreuves de ces dispositifs. Chargé/e d'études et d'appui pôle des concours, examens professionnels et projets s...
Gestionnaire suivi de l'honorabilité des professionnels de l'enfance et de la petite enfance F/H
Au sein du Pôle Solidarités qui conduit l’action sociale sur le territoire des Hauts-de-Seine, la Direction Enfance, Adolescence et Famille est chargée de mettre en œuvre la stratégie en matière de protection de l’enfance définie par le Président du Département, et de piloter les établissements, les...
Apprenti(e) Gestionnaire Voyages et Déplacements Professionnels F/H
Assister l'équipe dans sa mission de gestion des Voyages et Déplacements Professionnels. Gestion du support Voyages et Déplacements Professionnels :. Suivi et traitement des départs, arrivées et mobilités internes de collaborateurs. Communication réseau « Voyages et Déplacements Professionnels » : A...
Gestionnaire Rémunération et Parcours Professionnels F/H
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Hiérarchiquement rattaché à la Responsable du Service Recrutement, Rémunération et Parcours Professionnels, vous intégrez une équipe de 6 Gestionnaires. Saisir et...
Gestionnaire en RH, Formation et Concours (F/H)
Le monde de la recherche scientifique et de l’enseignement supérieur vous attire par sa diversité et la nature même de ses missions : la recherche, la formation et la diffusion des savoirs. Veiller au respect et à la bonne application de la réglementation et des procédures internes de fonctionnement...
SEC-GEN Gestionnaire "Missions" au sein du pôle Frais professionnels H/F
A ce titre, conformément au processus de commande des frais de déplacements professionnels et au travers du progiciel métier CHORUS-DT, il (ou elle) établit les ordres de mission, effectue les commandes des titres de transport en liaison avec le titulaire du marché voyagiste et procède à la liquidat...
Comptable Copropriété F/H
Responsable Comptable mandant et en étroite collaboration avec un ou plusieurs gestionnaire clientèles Copropriété, vous serez en charge de la comptabilité d'un portefeuille de biens en copropriété à travers les missions suivantes :. ...
Gestionnaire paie H/F - Boulogne Billancourt 92100
Nous recrutons un Gestionnaire paie H/F au sein de notre service Paie, composé de 3 personnes. Pour mener à bien vos fonctions, vous devez impérativement être titulaire d'un bac+2 ou bac+3 en gestion des Rh ou gestion de la paie. ...