DIRECTEUR / DIRECTRICE d'ETABLISSEMENT CULTUREL

Depuis 1996, Sirventés est une agence coopérative qui accompagne des projets artistiques au service de l'expression du chant, de la musique et du conte en Occitan et ouvert à toutes les langues.

C'est un outil de travail, mutualisé entre 29 artistes et technicien.ne.s du spectacle associé.e.s en coresponsabilité, qui donne vie à une culture localisée, transversale, militante et ouverte sur le monde.

À travers leurs actions de créations s'affirme un juste combat. Une lutte affirmée mais respectueuse pour défendre le droit des peuples à vivre et à exprimer leurs diversités linguistiques et culturelles...

Sirventés est une coopérative d'artistes et de technicien.ne.s du spectacle vivant.

Administrés en SCOP, l'ensemble des personnels techniques, administratifs et artistiques sont associé.e.s et agissent en coresponsabilité.

Le cœur de leur activité est la création, la production, la diffusion et la transmission d'expressions artistiques en occitan, essentiellement autour de la musique et du conte.

Ils se nourrissent des traces laissées, de la mémoire contée et chantée par le biais des collecteur.trice.s qui leur transmettent les cultures de l'oralité, par celui des rencontres intra et extra occitanes, souvent rurales et transversales.

Cette matière diverse mais localisée est à la base de l'inspiration pour l'interprétation et la création des répertoires et des projets.

Description du poste :

Vous souhaitez prendre en charge un rôle clé au sein d'une coopérative dédiée à la création et à la transmission ?

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, la SCOP Sirventés, cultura de primèra necessitat son directeur / sa directrice.

Votre mission consistera à contribuer à la définition du projet artistique, culturel, économique et social de l'entreprise et à le mettre en œuvre.

Vous serez responsable de la co-construction du projet de la coopérative, tout en supervisant la réalisation des activités telles que la production de spectacles, d'enregistrements, d'actions culturelles et la gestion de l'organisme de formation professionnelle.

Votre implication dans la représentation et les partenariats sera essentielle. Responsable légal et juridique, Vous aurez également en charge la stratégie globale de la coopérative et la gestion du budget.

Vos missions :

En tant que Directeur / directrice d'établissement culturel, vos principales missions et activités seront :

• La définition et la mise en œuvre du projet artistique, culturel, économique et social de l'entreprise
• La co-construction du projet de la SCOP et la mise en œuvre de sa stratégie de développement et de pérennisation économique et sociale
• La définition d'une politique de gestion des ressources humaines
• La production de spectacles, d'enregistrements et d'actions culturelles
• La gestion de l'organisme de formation professionnelle (certifié Qualiopi)
• La prise en charge de la représentation, des partenariats.
• La gestion du budget
• L'encadrement et l'organisation du déroulement de l'activité de l'entreprise sur les plans artistique, technique, administratif et des relations extérieures
• La mise en place de la stratégie globale de l'entreprise (développement, partenariat, communication etc )

Profil recherché : Votre profil :

Votre profil :

Issu du milieu du spectacle, vous disposez d'une expérience d'au minimum 3 à 5 ans sur un poste similaire.

Vos compétences :

• Vous maîtrisez les différents aspects des Ressources Humaines
• Vous disposez d'une bonne connaissance du cadre budgétaire d'une entreprise du spectacle (subventions, produits d'activités, crédits d'impôts )
• Vous maîtrisez le pilotage administratif et la gestion d'une entreprise du spectacle.
• Vous disposez d'une bonne connaissance du domaine du spectacle vivant
• Vous maîtrisez le cadre réglementaire de la formation professionnelle continue
• Vous maîtrisez le cadre de la CCNEAC

Vos qualités :

• Capacités relationnelles
• Capacités d'écoute
• Stabilité
• Rigueur
• Aptitude à porter les valeurs, l'éthique, et la stratégie de Sirventes, tant en interne qu'auprès des partenaires institutionnels

Avantages :

• Véhicule de service
• Télétravail partiel possible

Conditions du poste :

• Temps plein
• Statut cadre
• Forfait jour
• Poste situé à Séverac d'Aveyron
• Salaire : à partir de 41 000 € bruts annuel (Grille selon CCNEAC groupe 1)
• Prise de poste : Dès que possible
Il y a 10 jours