Enseignant artistique spécialité Danse Hip-Hop 5/20ème (H/F)

• Unique intercommunalité de la grande couronne de plus de 400 000 habitants, Grand Paris Seine & Oise se ré
• vèle être la Communauté urbaine la plus peuplée de France. Idéalement situé sur l’
• axe stratégique Paris-Rouen-Le Havre, son territoire s’étend de Poissy à Mantes-la-Jolie et constitue la porte d’
• entrée ouest de l’Ile-de-France. Forte de ce positionnement, la Communauté urbaine peut aujourd’

hui compter sur une activité économique diversifiée : aéronautique, automobile, éco-industrie mais aussi facture instrumentale.

Créée depuis le 1er janvier 2016 de la fusion de 6 EPCI - 73 communes, GPS&O entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'

arrivée prochaine du RER E (Eole) pour renforcer son attractivité et innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme.

• Avec plus de 1 000 agents, divers métiers sont ainsi représentés avec des compétences multiples permettant à
• l’établissement d’œuvrer dans 3 grands domaines que sont l’aménagement du territoire (mobilité
• s, aménagement et urbanisme, politique de la ville, habitat, …), le développement et le cadre de vie (dé
• veloppement économique, tourisme, développement durable, culture et sports) ainsi que les services techniques du quotidien (eau et assainissement, dé

chets, voirie et espaces publics).

MISSIONS

Au sein du Conservatoire à Rayonnement Départemental, vous aurez en charge d’assurer les cours de danse Hip-Hop du conservatoire, en lien avec l’

eacute;quipe pédagogique et en cohérence avec les objectifs pédagogiques de l’établissement.

Vous dirigez, encadrez et animez les cours de danse en accompagnant les élèves dans leur démarche d’

apprentissages des techniques spécifiques à la discipline et du contenu artistique approprié pour cet enseignement.

Vous participez activement aux projets de production artistique portés par l’établissement et ê

tes force de proposition au sein des instances de concertation.

A partir d’une expertise artistique et pédagogique, en lien étroit avec les enseignants vous mettez en œ

uvre des projets d’éducation artistique et culturelle en lien avec les projets de territoire et ses différents partenaires.

Vous vous positionnez en tant que personne-ressource dans l’accueil et l’accompagnement des pratiques amateurs.

A ce titre, vos missions principales sont :

• Enseigner la danse hip-hop du conservatoire en développant chez les élèves la curiosité et l’engagement artistique
• Travailler en transversalité avec les autres classes en participant activement aux projets artistiques et pé

dagogiques du conservatoire

• Participer aux projets de la collectivité ou de tout autre partenaire en créant des passerelles avec des partenaires et structures extérieures
• Contribuer aux actions d’éducation artistique et culturelle du conservatoire
• Accompagner les élèves vers l’ouverture à la diversité des danses
• Participer à la réflexion pédagogique de l’établissement et à la mise en œuvre de projets
• Participer, par le biais de la diffusion, à la vie culturelle de la Communauté Urbaine en préparant des actions de diffusion et de cré

ation avec les élèves, en relations avec les ressources du Conservatoire et ses partenaires

Mener une veille artistique et pédagogique

PROFIL

• De formation supérieure vous justifiez d'une expérience pédagogique dans l’enseignement de la danse.
• Maîtrise des schémas d’orientation pédagogique nationaux, et être en capacité de dé

finir les objectifs d’enseignement

• Capacité de pilotage de projets de théâtre créatifs
• Apprécier le travail en équipe et être apte à la conduite de projets
• Etre force de proposition dans le cadre des partenariats avec les différents acteurs culturels du territoire

INFOS PRATIQUES

Cadre d'emploi : Assistants territoriaux d'enseignement artistique (Catégorie B)

Temps de travail : 05h00

AUTRES

Lieu(x) de travail : Mantes-la-jolie

Autres informations :

• Une rémunération attractive sur étude individualisée
• Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
• Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
• Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
• Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
• Environnement 100% cloud
• Politique de développement des compétences
• Engagements : plan d’égalité femmes / hommes, apprentissage, handicap
• Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT

Chèque-déjeuner : Oui

Adhésion au CNAS : Oui