Alternant – R&D Sûreté de Fonctionnement sur mission de rendez-vous spatial – F/H

QUI SOMMES-NOUS ?

Acteur spatial mondialement reconnu dans les domaines des télécommunications, de la navigation, de l’observation de la terre, de l’exploration et de la réalisation d’infrastructures orbitales, Thales Alenia Space est une Joint-Venture entre les groupes Thales (67%) et Leonardo (33%).

QUI ÊTES VOUS ?

Issu d'une formation de niveau Bac+2 / 3, vous recherchez une alternance d'une durée de 2 à 3 ans.

Vous avez des connaissances générales en systèmes spatiaux ?

Vous avez des compétences en approches basées modèles ou informatique ?

Idéalement, vous maîtrisez la Sûreté de Fonctionnement et Safety et vous avez un fort intérêt pour les missions spatiales ?

Vous savez faire preuve de rigueur, d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse ? Vous êtes force de proposition, doté d’un bon relationnel et vous avez une bonne communication ?

Votre niveau d’anglais vous permet de lire, écrire et parler avec des termes techniques ?

Vous vous reconnaissez ? Alors vous avez de bonnes chances de vous épanouir dans nos équipes !

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

Sur le site de Cannes, au sein de la Direction Qualité, vous intégrerez le Département d’Ingénierie Qualité.

Dans le cadre de vos missions, en support aux activités du service Sûreté de Fonctionnement, vous serez en charge de l’amélioration et la mise en pratique de nouvelles méthodologies et outils pour répondre aux besoins de fiabilité et sécurité des missions de rendez-vous et service en orbite.

Vous serez intégré à une équipe de 25 personnes, sur plusieurs sites et pays.

En nous rejoignant, vos principales missions seront les suivantes :

• Mise en œuvre pratique d’une méthode innovante (STPA : Systems Theoretic Process Analysis) sur une mission de docking entre véhicules spatiaux
• Plus généralement, amélioration d’outils internes développés dans le cadre du MBSE (Model Based System Engineering) / MBMA (Model Based Mission Assurance) notamment amélioration d’un outil d’identification des Common Causes
• Mise en œuvre et amélioration de la méthode visant à calculer le risque de collision de deux objets spatiaux en phase d’approche pour du rendez-vous / docking (Close Proximity Operations, CPO)

Au fil du développement de vos compétences, vous serez amené à être moteur sur les améliorations possibles des outils, des méthodes et être critique de leur mise en œuvre pratique.

Cette alternance sera l’opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d’une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.

Voir la description des missions.

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.

Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants.

Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle.

Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés.

C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.

Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.

Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire.

C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.