policier municipal

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique >

Police municipale Grade(s) recherché(s) Brigadier-chef principal

Gardien brigadier

Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du responsable de service, l'agent sera chargé d'exercer les missions de prévention nécessaire au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique.

Il assure également une relation de proximité avec la population. Missions / conditions d'exercice Veille et prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.

Rédaction et transmission d'écrits professionnels.

Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale.

Accueil et relation avec le public, relevé des infractions.

SPECIFICITES DU POSTE :

• Astreinte 24 / 24, RTT 14 jours à la suite du planning Profils recherchés Les "savoirs" :
• Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice,
• Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention,
• Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux,
• Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation,
• Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels,
• Appliquer les techniques et outils de communication. Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.

Les "savoirs-faire" :

• Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention,
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur *Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats,
• Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus,
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises,
• Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention,
• Développer l'information et le dialogue auprès de la population,
• Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli,
• Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service,
• Piloter, suivre et contrôler les activités des agents.

Les "savoirs-être" :

• Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie,
• Etre disponible,
• Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique,
• Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi,
• Respecter la déontologie,
• Posséder de réelles qualités relationnelles,
• Avoir le sens des responsabilités,
Il y a 29 jours