Conseiller en organisation

Détails de l'offre

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Organisation, contrôle de gestion, évaluation Grade(s) recherché(s) Attaché

Attaché principal

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction du pilotage et accompagnement au changement mutualisée, vous participez à l’aide à la décision en matière d'amélioration de la performance organisationnelle et managériale.

Si vous aimez la diversité des missions et aller au-devant de différentes thématiques de travail, si vous souhaitez être acteur,trice du changement, et si vous aimez les contacts humains et le relationnel, ce poste est pour vous, n’hésitez pas à candidater.

Missions / conditions d'exercice Missions principales :

Vous accompagnez la mise en œuvre des actions (conduite du changement)

Vous proposez une ou des structures de gouvernance du projet (comité de pilotage, groupe de travail, instances paritaires...)

Vous veillez à la diffusion et à la bonne appropriation des résultats de l'évaluation et vous intervenez en assistance à la maitrise d'ouvrage

Vous élaborez le plan de conduite du changement et vous en planifier les actions (délai, ressources, acteurs)

Vous communiquez et partagez les conclusions auprès des acteurs concernés

Vous conseillez et appuyez les acteurs pour les opérations à mener, vous mettez à disposition l’outillage et les moyens nécessaires

Vous pilotez, coordonnez et suivez le changement (point d’étape, animation, etc )

Vous accompagnez individuellement les agents sur des problématiques professionnelles

Vous analysez la demande, définissez des objectifs, proposez le cas échéant des outils, évaluez l’atteinte des objectifs

Vous formalisez des procédures ainsi que la description de l’organisation et des modes opératoires

Vous accompagnez la mise en œuvre des procédures et menez l’évaluation des actions effectuées

Vous pilotez des projets et identifiez les acteurs, constituez un groupe projet et définissez les objectifs

Vous formez ou aidez à former à une démarche projet

Vous animez les réunions et coordonnez les travaux

Vous appuyez les acteurs du projet : outillage, méthodologie, conseil

Vous pilotez un appel d'offres de prestations intellectuelles

Vous restituez les résultats de l'étude et ses préconisations aux commanditaires

Vous formulez, rédigez et faites partager la stratégie, les scénarios possibles et un plan d'action

Vous réalisez des diagnostics organisationnels, fonctionnels et de gestion Profils recherchés Compétences / Connaissances :

• Conduite du changement
• Conduite de projets
• Conduite d’entretien
• Conseil

Qualités professionnelles :

• Aisance relationnelle
• Facilité d’adaptation
• Pédagogie
• Autonomie
• Travail en équipe
• Ecoute et confidentialité
• Qualité rédactionnelle
Il y a 10 jours