Directeur Administratif et Financier (h/f)

Salaire : 80000 - 90000 EUR

TERCIO et son bureau Paris Victoire recrutent pour un de leurs clients, groupe multi sites spécialisé dans le domaine de la construction , un :

Directeur Administratif et Financier (h / f)

Votre mission

Supervision et Gestion :

• Garantir la conformité des processus financiers, administratifs et RH aux normes légales et internes
• Superviser la préparation des états financiers et des rapports pour le Conseil d’Administration

Stratégie Financière :

• Participer activement à la définition et la mise en œuvre de la stratégie financière du groupe
• Établir des budgets prévisionnels et superviser la gestion de la trésorerie

Support et Conseil :

• Apporter un soutien technique aux filiales et contribuer à des projets stratégiques aux côtés du Président
• Conduire des analyses de coûts et des audits internes, assurer une veille réglementaire

Relations et Négociations :

• Gérer les relations avec des prestataires externes tels que les comptables, auditeurs, et avocats
• Négocier des financements et des solutions stratégiques pour le group.

Bon à savoir

Rémunération :

Négociable à partir de 80K€ annuel

Avantages :

• Véhicule de fonction (5 places)
• Carte de crédit entreprise
• Téléphone portable fourni

Environnement de travail :

• Poste clé au sein du groupe avec une participation active au Conseil d'Administration
• Opportunité de travailler sur des projets impactant directement la stratégie du groupe

Votre profil

Formation :

Diplôme de niveau Bac+5 en finance, gestion ou équivalent

Expérience :

Minimum de 10 ans d'expérience dans le domaine financier, dont au moins 3 ans en tant que DAF ou dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou des environnements multi-établissements.

Compétences Techniques :

• Expertise en gestion financière, comptabilité, fiscalité et contrôle de gestion
• Maîtrise avancée des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de paie) et des logiciels comptables

Compétences Managériales :

• Aptitude avérée à diriger et motiver des équipes
• Expérience en gestion transversale et hiérarchique des équipes, y compris le management de managers

Qualités Personnelles :

• Excellentes capacités de communication et de présentation, crucial pour la prise de décisions stratégiques
• Rigueur, discrétion et capacité à travailler sous pression
• Esprit de synthèse et critique, capacité à être polyvalent et autonome
Il y a 13 jours