Comptable filiale en alternance (H/F)

L'école recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, acteur majeur de l'énergie nucléaire, un Comptable filiale (H / F) souhaitant préparer la formation - Titre Certifié RNCP.

Les frais de formation seront pris en charge par l'entreprise d'accueil.

Profitez de cette période pour découvrir un métier passionnant : celui de Comptable filiale (H / F)

Missions

Au sein de la Direction Comptable, le comptable général est en charge d’une entité juridique (ou plusieurs) ou d’une entité de gestion (ou plusieurs).

L’entité de gestion étant une Business Unit de l’entité juridique.

Il sera amené à travailler en étroite collaboration avec le(s) contrôleur(s) de gestion de l’entité juridique ou des Business Unit ou dont il aura la charge.

1. Le suivi des immobilisations financières

2. Le suivi des stocks (Justification des comptes de stocks et des dépréciations éventuelles en relation avec les contrôleurs de gestion des BU)

3. Le suivi des autres postes de l’actif et du passif circulant

4. Le suivi des capitaux propres

Comptes de liaison et de cession internes (Comptabilisation des opérations de liaisons et s’assurer la cohérence des comptes de liaison intra société)

6. Le suivi des provisions pour risques et charges

• Se rapprocher du contrôle financier et ou des contrôleurs de gestion des BU pour la révision des dossiers en cours : revue des événements nouveaux et ajustement du solde comptable en conséquence, incluant la vérification (comptable et fiscale) de la fiche de provision associée, sa validation, et sa comptabilisation (comptes SAP et Magnitude utilisés, code flux SAP, divergences comptes sociaux et IFRS, etc)
• Etablir le tableau des variations de l’exercice
• Le suivi des dettes financières

8. Le suivi des impôts et taxes

• Assurer le suivi (calculs, vérifications et règlements) des différents impôts et taxes, y compris crédits d’impôts de toutes natures ;
• Renseignement et justification de la liasse fiscale en normes IFRS et normes locales en liasse de consolidation ;
• Analyse des variations des postes de comptes d’impôts et taxes (bilan et comptes de résultat) ;

10. Assurer le suivi de points comptables et fiscaux particuliers et spécifiques (Analyse et suivi de dossiers sur des points comptables particuliers en relation avec les contrôleurs de gestion, la Direction juridique et la Direction fiscale)

11. Etablissement des comptes sociaux (annexes des comptes et notes d’analyses pour la direction financière)

12. Préparation des dossiers pour les conseils d’administration (loi de 1984 sur la prévention des entreprises en difficultés, Rapport de gestion, rapport sur les conventions réglementées)

13. Etablissement des liasses fiscales et annexes

14. Etablissement des liasses mensuelles de consolidation en normes IFRS

15. Répondre aux demandes des Commissaires aux comptes

Profil

• Sens du relationnel
• Autonomie, dynamisme et rigueur

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