Alternance - Analyste Esg - Paris H/F

Description de l'entrepriseRejoignez une entreprise au coeur des activités du Groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.

Organe central du Groupe, BPCE assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques (Banque Populaire, Caisse d'Epargne, Natixis) pour porter les ambitions du projet stratégique du Groupe BPCE 2024 .

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.

BPCE Vie conçoit des solutions d'assurances de personnes (assurance vie, épargne, retraite, prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs) pour les clients des réseaux bancaires du Groupe BPCE au premier rang desquels les Banques Populaires et les Caisses d'Epargne.

BPCE Vie est une compagnie de BPCE Assurances, le pôle assurances du Groupe BPCE, qui conçoit et gère une offre complète de produits et services d'assurances de personnes et d'assurances non vie pour les particuliers grand public et gestion privée, les professionnels, les entreprises, les professions libérales, les agriculteurs et les associations.

Groupe coopératif de banque universelle, le Groupe BPCE est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 100 000 collaborateurs, le Groupe BPCE est au service de 36 millions de clients.

Prêt à vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Rejoignez-nous !Poste et missionsRejoignez BPCE en tant qu'Analyste ESG pour une alternance à partir de Septembre 2024 !Les missions c'est important, l'équipe et l'environnement aussi !Vous intégrez la Direction RSE du Métier Assurances de Personnes.

• Concrètement votre quotidien ? en collaboration avec votre tuteur / tutrice, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Définition du cadre d'analyse ESG des investissements du fonds général et des unités de compte ;
• Analyse ESG des nouveaux investissements et appui à la direction des investissements ;- Définition et suivi des métriques ESG clés des investissements (température, empreinte carbone, etc.
• Définition des politiques sectorielles ;- Définition de la stratégie d'engagement et des politiques de vote ;- Réalisation d'études visant à l'amélioration du profil ESG du portefeuille ;
• Pilotage et participation à la rédaction des rapports ESG (Art. 29, SFDR, etc.) ;- Contribution aux travaux en lien avec les différents groupes de place et alliances (NZAOA notamment) : définition des objectifs et trajectoires cibles ;
• Contribution aux travaux relatifs à l'industrialisation des processus, notamment sur les aspects data, en interne et en lien avec le Groupe BPCE ;
• Animation des comités et événements en lien avec les thématiques ESG.Profil et compétences requisesVous préparez un Master 2 avec une option en finance durable.
• Pour réussir votre mission, vous : - Avez, au-delà de votre formation, une sensibilité aux enjeux de durabilité et votre compréhension du sujet sont indispensables ;
• Organisé(e), rigoureux, vous bénéficiez d'une capacité de synthèse et d'une aisance rédactionnelle ;- Possédez un sens du relationnel et une curiosité intellectuelle ;
• Maîtisez Excel (niveau avancé) ;- Maîtrisez l'anglais (nombreux documents et instances de place en anglais).Saurez-vous relever le challenge ?

N'attendez plus, rejoignez-nous !Informations complémentaires sur le postePackage et avantagesVous bénéficiez d'un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 60%, couverture santé et prévoyance, Comité d'entreprise, etc.

Encadrée par la loi, elle sera abordée à l'issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d'études.

Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d'intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV / entretiens, etc).

Et la suite ?Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels.

La durée du process est en moyenne de quatre semaines.Pour en savoir plus sur le groupe, n'hésitez pas à consulter le lien : ICI