Responsable des Ressources Humaines F/H
Responsable des Ressources Humaines F / H
Pourquoi postuler ?
- Généraliste de la fonction RH, vous souhaitez rejoindre un projet qui a du sens pour chacun d'entre nous ?
- Exercer votre fonction dans une structure à dimension humaine avec un bon niveau d'autonomie vous motive ?
- Contribuer à la prévention Santé est une valeur importante pour vous ?
Vos missions : Vous proposerez, définirez et mettrez en oeuvre la politique de ressources humaines adaptée à la stratégie et au projet du CRCDC Bretagne.
Au delà des missions classiques liées à votre fonction (budget RH, administration du personnel, contrôle des paies, recrutements, gestions des relations avec la médecine du travail, les IRP et organismes sociaux), vous représenterez le CRCDC et contribuerez à la visibilité et valorisation de l'association auprès de ses partenaires externes, ainsi qu'au développement de nouveaux partenariats éventuels dans votre champ d'expertise.
Vous contribuerez à faire vivre les valeurs du CRCDC Bretagne. Votre profil : Idéalement de formation supérieure en Droit du Travail, votre première expérience au sein d'une association vous a permis d'en comprendre les particularités.
Votre expérience du management et votre excellent relationnel vous permettent de fédérer les équipes autour de projets et d'incarner les valeurs fortes de l'association.
Attaché.e à la dynamique de progrès collectif, vous participez au bon fonctionnement des antennes de l'association et savez être de référence pour les sujets liés à l'humain.
Votre futur employeur :
Le Centre Régional de Coordination des Dépistages des Cancers Bretagne (CRCDC Bretagne) est le seul acteur régional missionné par le Ministère de la Santé, pour organiser les programmes de dépistage des cancers du sein, côlon et col de l'utérus.
En France, il existe trois programmes nationaux de dépistage organisé des cancers :
- Le cancer du sein pour les femmes entre 50 et 74 ans depuis 2004,
- Le cancer colorectal pour les hommes et les femmes de 50 à 74 ans depuis 2008,
- Et le cancer du col de l'utérus pour les femmes de 25 à 65 ans à partir de 2019.
Le CRCDC Bretagne gère et met en oeuvre ces programmes pour les 4 départements de la région. Les missions du centre de coordination sont définies dans le cahier des charges publié au Journal Officiel du 23 mars 2018.
Conditions :
Poste basé à Vannes (56)
Gestionnaire des Ressources Humaines - H/F
Participer au processus de recrutement, de la rédaction des annonces à la sélection des candidats. Veiller au respect des procédures internes et à l'application des réglementations en vigueur. Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, etc. Contribuer à l...
Responsable Ressources Humaines (H/F)
O Responsable Ressources Humaines, vous allez pouvoir bénéficier des infrastructures et activités proposées par Club Med. Responsable Ressources Humaines (H/F). Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions nécessaires à l’optimisation des ressources humaines aux objectifs économiques de l’entrepris...
ASSISTANT GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) - Alternant
Notre école de management recrute pour le compte d'une entreprise partenaire, un Assistant Gestion Ressources Humaines (H/F) en alternance, dans le cadre d'un. Connaissance de base en ressources humaines. Assister la Direction des Opérations sur l’ensemble du groupe :. Recrutement des nouveaux colla...
Responsable finances, logistique, ressources humaines Officiers spécialisés de la marine – FILORH (Finances – Logistique – Ressources humaines – Restauration/Hotellerie/Loisirs) H/F
Responsable finances, logistique, ressources humaines : Missions : L'officier FILORH soutient les opérations aéro-maritimes en exerçant des responsabilités dans les domaines de la finance, de la logistique, des ressources humaines ainsi que de la restauration/hôtellerie/loisirs (RHL). La Marine nati...
Assistant Responsable Ressources Humaines (H/F)
O Assistant Responsable Ressources Humaines, vous allez pouvoir bénéficier des infrastructures et activités proposées par Club Med. Assistant Responsable Ressources Humaines (H/F). Suivre le plan d’actions nécessaires à l’optimisation des ressources humaines aux objectifs économiques de l’entreprise...
Alternance - Chargé de missions des Ressources Humaines H/F
BAC+5 en Management des Ressources Humaines !. Contribuer à la mise en œuvre de programmes de formation spécifiques identifiés dans le plan de développement des compétences (rechercher les organismes, réaliser le suivi administratif des dossiers de formation, etc. Participer au projet d’amélioration...
Chargé(e) de développement des Ressources Humaines H/F (ALTERNANCE)
Préparation à un diplôme de type Bac+4 spécialisé en Gestion des Ressources Humaines, . En tant qu’alternant(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines et du pôle Recrutement et Formation, vous aurez pour mission d’accompagner les Chargés de recrutement et les Talent Developers au quotidien....
Bachelor ChargÉ Developpement Des Ressources Humaines En Apprentissage H/f
Bachelor Chargé(e) Développement des Ressources Humaines. Tu gères le suivi administratif de A à Z (inscription candidat, suivi des contrats de mission, saisie des relevés d'heures, gestion du planning, suivi des visites médicales,). F/H, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gè...
Alternance - Chargé(e) de Développement des Ressources Humaines
L’équipe des Ressources Humaines de Moët Hennessy recherche un(e) alternant(e) (F/H) pour une durée de 12 mois à compter de septembre 2024. Intégration des Jeunes Talents (mise en place des contrats, préparation accueil, suivi qualitatif des missions, bilans de mission…),. Identification des besoins...
Responsable Ressources Humaines
Nous recherchons pour notre client, organisme de solidarité internationale à taille humaine, un(e) Responsable Ressources Humaines pour étoffer l'équipe en place. Cette ONG, basée dans une quinzaine de pays, a pour mission de mettre en œuvre des projets de développement socioéconomique en partenaria...