Alternance – Gestionnaire Formation Interne - (H/F)

QUI SOMMES-NOUS ?

Les 2000 collaborateurs de Thales Global Services œuvrent chaque jour pour délivrer en interne de Thales des services au bénéfice des activités opérationnelles du Groupe.

En regroupant les expertises au sein de grandes fonctions mondiales, Thales améliore sa compétitivité, favorise sa croissance et développe ses talents en faisant des services partagés, une étape clé dans un parcours de carrière.

QUI ÊTES VOUS ?

Issu d’une formation de niveau BAC+3 / +4 à dominante Ressources Humaines, Digital Learning et / ou Communication Digital , vous recherchez une alternance d’une durée de 1 an ?

Vous avez un intérêt pour l’innovation digitale ?

Vous avez des compétences significatives en outils digitaux ?

Vous savez faire preuve de rigueur, d’autonomie, d’initiative, d’une bonne capacité de communication orale et écrite ?

Vous êtes force de proposition, doté d’un bon relationnel et d’une bonne écoute ?

Votre niveau d’anglais vous permet de lire, écrire et parler avec des termes techniques ?

Vous vous reconnaissez ? Alors vous avez de bonnes chances de vous épanouir dans nos équipes !

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines , vous intégrerez l’équipe Learning&Culture de Thales Global Services sur le site de Cannes.

En nous rejoignant, vos principales missions seront les suivantes :

• Participer à l’accélération de la transformation digitale de l’offre de formation Thales :
• Ingénierie des contenus pédagogiques,
• Développement et transformation des formations présentielles en digital,
• Production de modules digitaux et de ressources pédagogiques,
• Utilisation des outils de visioconférence,
• Accompagnement des experts, formateurs internes et salariés dans la démarche,
• Participation au pôle digital national.
• Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences (formations internes et externe) :
• Recueil des besoins en formation,
• Création des demandes et des sessions,
• Planification des stages avec les formateurs internes ou organismes externes en format présentiel ou distanciel,
• Gestion des aspects logistiques,
• Garantir la fiabilité des données saisies dans l’outil de gestion formation,
• Garantir le bon déroulement des formations présentielles et distancielles,
• Suivi administratif et clôture des sessions,
• Evaluation et analyse des actions de formation réalisées,
• Optimiser les sessions de formation entre les sites Thales.
• Assurer un support auprès de l’équipe formation, des salariés, formateurs internes, managers, RRH, organismes externes concernant les actions de formation
• Assurer des permanences auprès d’un Learning Business Partner sur les sites clients de l’Antenne Géographique
• Travailler en collaboration entre les sites Thales Alenia Space et de DMS Paca :
• Toulouse et Cannes au quotidien,
• Au niveau européen ponctuellement sur des déploiements inter pays.
• Communiquer et s’informer au sein du service formation :
• Assurer un reporting sur l’avancement des actions de formations avec les Conseillers Formation,
• Participer aux réunions et séminaires régional et national,
• Contribuer aux projets transverses.

Au fil du développement de vos compétences, vous serez amenée à prendre en charge l’entièreté de vos missions en toute autonomie.

Le rythme de l'alternance doit permettre, dans la mesure du possible, d'assurer une continuité dans les missions.

Cette alternance sera l’opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d’une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.

Voir la description des missions.

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.

Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants.

Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle.

Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés.

C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.

Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.

Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire.

C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.